Avantages
Un régime d'assurances collectives complet pour vous et votre famille selon les dispositions prévues aux différents régimes de conditions de travail.
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32.50 h - Temps plein
Emploi Permanent
Quart de Jour
1 poste à combler dès que possible
Un régime d'assurances collectives complet pour vous et votre famille selon les dispositions prévues aux différents régimes de conditions de travail.
La Ville de Terrebonne, cherche présentement à compléter son équipe de près de 1 300 employés qui œuvrent chaque jour à faire de Terrebonne une ville dynamique et attrayante. Municipalité en plein essor qui compte maintenant près de 125 000 citoyennes et citoyens, Terrebonne constitue la 10e municipalité en importance au Québec.
Les projets remplis de défis vous allument? Joignez sans tarder notre équipe stimulante et contribuez à bâtir un milieu de vie de qualité en posant votre candidature pour le poste de :
TECHNICIEN(NE) EN GESTION DES MATIÈRES RÉSIDUELLES
2 POSTES RÉGULIERS À TEMPS PLEIN
DIRECTION GÉNÉRALE
Sous la responsabilité du supérieur immédiat, le titulaire assure un soutien lié à la gestion des matières résiduelles. Il exécute des tâches de nature administratives et techniques reliées à la planification et à la coordination des projets ou contrats. Il participe à différentes études et analyses et assure les suivis nécessaires pour la réalisation des diverses activités reliées à la gestion des matières résiduelles.
Contribuer à l’exemplarité de la Ville en gestion des matières résiduelles par une implication dans les projets tels que l’implantation de la collecte des matières organiques, l’optimisation du tri des matières résiduelles, le développement des pratiques écoresponsable en milieu de travail et lors d’événements et le développement d’un réseau d’Écocentres et de centre du réemploi.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
APTITUDES ET HABILETÉS :
L’horaire de travail est du lundi au jeudi de 8h15 à 16h30 et le vendredi de 8h30 à midi. Le taux horaire de ce poste est de 47,13$ et les conditions de travail sont celles prévues à la convention collective.
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Collégial
DEC
Terminé
3-5 années
Fr : Intermédiaire
Fr : Intermédiaire
BLA-2026-19
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