Avantages
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Activités sociales organisées par l'entreprise
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Assurance
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Assurance dentaire
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Assurance-salaire
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Café
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Congés de maladie
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Congés mobiles
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Horaire
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Régime de retraite
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Remboursement d'activités de formation et perfectionnement
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Rémunération compétitive
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Stationnement gratuit
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Uniforme fourni
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Vacances
Vacances dès l'embauche
Description
Ton quotidien :
- Accueillir la clientèle avec courtoisie et offrir un service à la clientèle de qualité
- Informer les utilisateurs sur les activités, services et règlements en vigueur
- Effectuer les paiements liés aux activités, locations et accès aux installations
- Prendre les inscriptions et les réservations, en personne et par téléphone
- Aider à la préparation des locaux pour les activités et réservations
- Collaborer à différentes tâches administratives et au bon fonctionnement des opérations
- Participer au maintien de la propreté et de l’ordre des installations
- Veiller au respect des règlements et contribuer à offrir un environnement sécuritaire et accueillant
- Effectuer toute autre tâche connexe nécessaire au bon déroulement des activités
Des conditions pour le bien-être de nos équipes !
- Salaire entre 21,81 $/h et 25,28 $/h
- Horaire régulier de 40 heures du lundi au vendredi de 6 h 30 à 14 h 30
- 13 congés mobiles et de maladie par année
- 13 congés fériés par année
- L’utilisation des infrastructures municipales au tarif résident
- Une assurance collective qui inclut le volet dentaire
- Un régime de retraite à prestations déterminées
- Des vacances dès l’embauche
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Environnement de travail
Compétences recherchées
- Un grand souci du travail bien fait
- De l’autonomie, de l’entregent et une attitude positive
- Un bon sens de l’initiative et des responsabilités
- Une facilité à travailler en équipe
- D’excellentes aptitudes en service à la clientèle
- Une aisance à travailler dans un environnement informatisé, notamment pour l’utilisation de logiciels de réservation, d’inscription et de systèmes de paiement
- Un diplôme d’études secondaires (DES) complété
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Secondaire
Années d'expérience
0-2 années
Langues écrites
Fr : Intermédiaire
Langues parlées
Fr : Avancé
