Description
VOTRE GROUPE DE TRAVAIL
Service à la communauté étudiante
SOMMAIRE DE LA FONCTION
Sous la direction du supérieur immédiat, intervient auprès des étudiants aux prises avec diverses problématiques psychosociales. Accueil, informe, conseille et soutient les étudiants dans l’acquisition des compétences et des ressources dont ils ont besoin pour améliorer leur fonctionnement en société et dans leur projet d’études.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Rencontre les étudiants afin d’évaluer leur situation, détermine la nature des services dont ils ont besoin puis planifie les interventions psychosociales requises.
Effectue différents types d’interventions psychosociales selon les besoins identifiés. En cas de besoins particuliers des étudiants, réfère ceux-ci vers des ressources spécialisées et assure les suivis nécessaires.
Intervient auprès des étudiants et guide les intervenants de l’Université lors de situation de crise.
Assure la gestion administrative des dossiers étudiants. Prépare et met à jour la documentation et participe à l’élaboration du matériel d’information.
Collabore à la définition des objectifs et à l’élaboration de politiques et processus relevant de son champ d’expertise.
Initie, prépare et coordonne divers dossiers et projets, assure leur représentation au sein de comités et assure les suivis des recommandations.
Participe au développement d’outils, notamment pour la gestion des demandes des étudiants.
Effectue des recherches, rédige des documents, des bilans d’informations et des rapports et formule des recommandations.
Assure le lien entre son secteur d’activités, les services et les départements de l’Université, collabore et communique avec toute personne ou service reliés à son champ d'activités.
Assure une présence dans la communauté universitaire en participant à des rencontres ou en animant des activités d’information et de sensibilisation sur les enjeux en santé mentale.
Participe à l’élaboration et au suivi de différents programmes et outils en prévention et en intervention.
Assure le lien entre divers organismes gouvernementaux et universitaires ayant un potentiel de référence et agit à titre de représentant de l'établissement auprès d’organismes et de comités.
Collabore à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi d'ententes entre l’Université et d'autres organismes.
Maintient à jour les connaissances relatives à son champ d'activités et assure une veille dans son domaine.
EXIGENCES
Scolarité : Baccalauréat en travail social ou dans une discipline appropriée.
Expérience : 3 ans d'expérience pertinente.
AUTRES
Être membre de l’Ordre des travailleurs sociaux et des thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec;
Démontrer une capacité à travailler en synergie avec les directions, services et les départements;
Excellent sens de relation d’aide et du service à la clientèle;
Capacité à exercer un leadership auprès des collaborateurs et organismes du milieu;
Bonne connaissance linguistique en français écrit (60%);
Connaissance du milieu universitaire et de la formation à distance (un atout).
MODE DE TRAVAIL
Télétravail, présentiel sur une base occasionnelle notamment pour les rencontres d'équipe.
TYPE DE POSTE
Surcroît - 6 mois
Toute combinaison de scolarité et d'expérience peut être acceptée si jugée pertinente par l'employeur.
MILIEU INCLUSIF
L’Université TÉLUQ souscrit aux programmes d’accès à l’égalité et l’équité en matière d’emploi et valorise la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté. De ce fait, elle invite toutes les personnes qui répondent aux exigences du poste à soumettre leur candidature, en particulier les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler.
L'Université TÉLUQ souscrit avec conviction aux principes d'équité, de diversité et d'inclusion (EDI). Elle reconnaît l'importance de l'EDI dans la poursuite de l'excellence en enseignement et en recherche. Ainsi, l'Université TÉLUQ entend non seulement contribuer à une meilleure représentativité de la collectivité canadienne au sein des milieux de recherche canadiens, mais également à promouvoir l'excellence en recherche, et ce, de façon durable. Dans cette optique, l'Université TÉLUQ s'engage à devenir, par ses actions, un chef de file en matière de diversité, d'équité et d'inclusion.
Enfin, sur demande, le processus de recrutement peut être adapté selon les besoins des personnes vivant avec des limitations.
Si vous rencontrez des difficultés avec le dépôt de votre candidature, contactez support@workland.com
