Description
Faites partie d'une équipe dynamique et qualifiée qui a à cœur la réussite étudiante et devenez partenaire de premier plan dans la mission d'enseignement et de recherche de l'UdeS!
Sous la supervision immédiate du directeur responsable du développement et du soutien à la réussite étudiante et à l'enseignement, la bibliothécaire ou le bibliothécaire assure l'exercice de tâches professionnelles requises en matière de développement et de déploiement des services reliés à la littératie numérique, tout en offrant également des services aux usagères et aux usagers de programmes en sciences de la santé.
Responsabilités générales
1. Évaluer et répondre aux besoins de la clientèle en matière de ressources et de services documentaires, et y répondre.
2. Assister et conseiller la clientèle dans sa recherche d'informations.
3. Concevoir et fournir des sessions de formation documentaire et de développement des habiletés numériques et informationnelles.
4. Promouvoir les services et les ressources documentaires et numériques auprès de la communauté universitaire.
5. Sélectionner de nouvelles ressources documentaires, tant imprimées qu'électroniques, dans les domaines concernés.
6. Participer à la mise en place ou à l'amélioration d'activités transversales qui répondent aux grandes orientations du service, à la demande de la direction.
Responsabilités spécifiques
1. Assister et conseiller la clientèle dans la conception de stratégies de recherche appropriées et le choix d'outils documentaires adéquats, notamment dans la production de synthèses de connaissances.
2. Concevoir et animer des sessions de formation sur les outils disciplinaires et sur les compétences informationnelles et numériques, en personne et en ligne.
3. Produire du matériel pédagogique, des guides et des tutoriels pour les besoins de la clientèle disciplinaire et pour les besoins identifiés de littératie numérique.
4. En collaboration avec son supérieur immédiat, élaborer et déployer une offre de service reliée à la littératie numérique.
5. Assister et conseiller son supérieur immédiat en vue d'atteindre les objectifs fixés dans son champ d'expertise.
6. Initier, conseiller et former le personnel concerné pour le développement des compétences informationnelles et numériques, et les accompagner dans leur rôle de soutien aux usagères et usagers.
7. Évaluer régulièrement la pertinence et l'impact des services et des ressources documentaires afin de s'assurer qu'ils répondent aux besoins.
8. Sélectionner le matériel documentaire imprimé et électronique à acquérir et identifier le matériel à élaguer.
9. Travailler de concert avec les facultés, départements, communications et autres clientèles concernés pour promouvoir les services et les collections.
10. Participer à certains comités ou groupes de travail internes et externes.
11. Effectuer une veille documentaire et identifier les bonnes pratiques dans son domaine.
12. Assumer toute autre responsabilité confiée par sa personne supérieure immédiate.
À titre d'information
L'UdeS offre un programme de télétravail régulier à raison d'une à trois journées par semaine; la participation au programme se fait sur une base volontaire tout en respectant les besoins opérationnels de chaque unité. Le début du programme pourra se faire après une période de formation en présentiel, établie par le gestionnaire.
Les entrevues auront lieu le 18 juin 2025.
Réception des candidatures
Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au Service des ressources humaines par voie électronique en cliquant sur le bouton «Postuler».
La date limite pour postuler est le 6 JUIN 2025 à 17 h.
Nous remercions toutes les personnes candidates. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues en entrevue.
