Avantages
- Assurance
- Assurance en cas de décès par accident
- Assurance invalidité
- Assurance-vie
- Compensation financière pour achat de vêtements
- Salaire 22.00 à 28.00 $ par heure selon l'expérience
-
40.00 h - Temps plein
-
Quart de Jour
-
Publié il y a 1 jour(s)
-
1 poste à combler dès que possible
Description
À propos de nous
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Chez Groupe Loyal Express, nous sommes fiers de notre croissance continue, depuis nos modestes débuts jusqu’à notre position actuelle, atteinte grâce à une croissance organique soutenue et à des acquisitions stratégiques.
Avec plus de 800 employés dévoués et une flotte de plus de 2 200 équipements, nous offrons un service exceptionnel à nos clients grâce à l’expertise de nos équipes et à nos multiples terminaux situés à Montréal et dans les environs, nous permettant d’offrir des solutions flexibles et personnalisées.
Nous offrons un environnement de travail diversifié et éthique, fondé sur l’intégrité, la responsabilité et le respect, afin de soutenir la réussite des employés et d’offrir des opportunités de carrière enrichissantes. Nos employés sont essentiels à notre succès continu, et nous nous engageons à maintenir un milieu de travail sécuritaire pour tous.
Notre priorité est de viser constamment et de maintenir un dossier sans accident ni incident.
Groupe Loyal Express – Succursale de Laval Répartiteur(trice)Laval (sur site)
Horaire : Du lundi au vendredi
Sur site chez Loyal Express Transport Laval
Responsabilités- Répartir les chauffeurs et surveiller l’état des équipements
- Assurer le respect des normes de ramassage et de livraison des clients
- Communiquer efficacement avec les chauffeurs, les expéditeurs et les destinataires
- Fournir une assistance et un soutien en temps réel aux chauffeurs
- Prioriser l’utilisation des équipements et optimiser la flotte intermodale
- Assurer la conformité aux réglementations de Transports Canada
- Résoudre rapidement et efficacement les problèmes de livraison en transit
- Minimum de 5 ans d’expérience comme répartiteur(trice) (obligatoire)
- Capacité à gérer plus de 25 chauffeurs dans un environnement rapide
- Excellente connaissance des opérations QC / ON et des gares ferroviaires du Québec
- Connaissance des réglementations en drayage
- Excellentes compétences organisationnelles et informatiques
- Bilingue (français / anglais)
Environnement de travail
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
non déterminé
Diplôme
non déterminé
Années d'expérience
3-5 années
Langues écrites
Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire
Langues parlées
Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire
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