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Transport L.F.L.

Coordonnateur

Transport L.F.L.

431, Ch. de L'Écore Nord, Vallée-Jonction,QC
  • 50000.00 à 70000.00 $ par année selon l'expérience

  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • Publié il y a 1 jour(s)

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Le titulaire de cette fonction planifie et contrôle les opérations reliées au transport hors normes ainsi qu’à l’installation de maison préfabriquées. Dans un but d’assurer le bon fonctionnement des équipes de travail, il peut être appelé à se déplacer sur les chantiers. La personne en poste doit aussi agir en tant que représentant de l’entreprise auprès des clients et coordonner la location des divers équipements de l’entreprise..


Tâches
  • Planifie l’horaire des installations en tenant compte des besoins des clients;
  • Assure un suivi auprès des chefs d’équipes;
  • S’assure de la conformité des équipements et des outils de travail;
  • Respecte les normes et les lois qui entourent le transport et l’installation;
  • Participe à l’élaboration de méthodes de travail et de pratiques de gestion qui respectent la santé et sécurité;
  • Identifie les besoins en main d’œuvre et communique ses besoins au service des ressources humaines;
  • Améliore et optimise les méthodes de travail des équipes;
  • Assure l’utilisation continue des divers équipements en période creuse grâce au développement des affaires, à la gestion du service à la clientèle ainsi qu’à l’obtention de nouveaux contrats et d’opportunités via des courtiers en transport.
  • Toutes autres tâches connexes.

Exigences
  • Connaissances reliées au domaine de la construction (un atout);
  • Connaissance de la législation du transport;
  • Expérience dans la gestion des équipes de travail;
  • Capacité à travailler sous pression.


Environnement de travail

Environnement de travailTransport L.F.L.0
Environnement de travailTransport L.F.L.1
Environnement de travailTransport L.F.L.2

Compétences recherchées

  • Connaissances reliées au domaine de la construction (un atout);
  • Connaissance de la législation du transport;
  • Expérience dans la gestion des équipes de travail;
  • Capacité à travailler sous pression.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Débutant

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Débutant

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No. référence interne

Coordo hors-normes

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