Description
En travaillant chez Home Depot, vous pouvez être vous-même tout en contribuant à quelque chose de plus grand.
Position Purpose:
The Business Analyst - Flow Enablement is responsible for working with cross-functional business improvement teams to resolve specific business issues, work with functional leaders and employees to develop and implement key initiates. The BA will work on initiatives to enhance and smooth the end-to-end product flow. This includes executing advanced analysis, detailed process reengineering and developing workflows to drive delivery of key initiatives. The role involves working on processes to achieve efficiency from manufacturer through to store shelf. Specific responsibilities involve the areas of data analytics, key performance indicators, process mapping, standard operating procedures and change management in a cross-functional setting. The BA will report directly to the Supply Chain Manager and will be responsible to ensure project deliverables are achieved.
Position Responsibilities:
• Analyze, document and validate processes and data
• Model scenarios and recommend direction for process improvement
• Liaise with functional teams, Store, Vendors, Merchants to ensure an efficient & successful flow that meets company performance targets
• Conduct "As-is” Analysis, Future State, and the deployment/transition to future state
• Carry out advanced data collection, data analysis, process mapping and process modeling to deliver feasible solutions
• Work with teams to develop business requirements documentation
• Identify, analyze existing data and design processes to enhance product flow within the Network.
• Work with the cross functional teams on optimization projects that seek to improve efficiency across the supply chain, extending from manufacturer to shelf
• Ensure processes and systems support the sustainable accuracy of supply chain related data (e.g. dispositions, Lead times, case packs etc.)
Experience/Knowledge Required:
• Must meet minimum time in position requirements (1 year) and Performance Management code of (M+)
• 5-7 years of analytical experience (ideally in a retail environment) with emphasis on process improvement , product flow, change management and data analysis
• University or College Degree in business or engineering will be considered as a preferred qualification
• Ability to communicate technical or complex business ideas in a straight forward manner
• Proven diagnostic, analytical and problem solving skills
• Strong analytical skills with the ability to extrapolate pertinent information from various sources (reports and spreadsheets) and analyze data for recommendations.
• Excellent communication skills; collaborative with effective interpersonal skills; able to work across departments
• Must be passionate about process reengineering, process improvement, transforming businesses to become more customer focused
• Working knowledge of space & assortment planning, manufacturing/distributing operations, and/or retail store operations
• SAP knowledge would be an asset
• Technical knowledge / proficiency in Google BigQuery, SQL, and Tableau would be an asset
Description du poste
L’analyste, Entreprise, Facilitation des flux de produits, travaille avec les équipes interfonctionnelles d’amélioration de l’entreprise afin de résoudre des problèmes propres à l’entreprise, ainsi qu’avec les responsables et les employés fonctionnels dans le but d’élaborer et de mettre en œuvre des initiatives clés. Le titulaire du poste prend part à l’élaboration et à la mise en œuvre d’initiatives visant à améliorer et à régulariser les flux de produits du début à la fin. Pour ce faire, il doit réaliser des analyses avancées, reconfigurer en détail des processus et élaborer des flux de travail afin de stimuler les initiatives clés. Le poste consiste à élaborer des processus visant à réaliser des gains d’efficacité du moment où la marchandise quitte le fabricant jusqu’à ce qu’elle soit placée sur les étagères en magasin. Les responsabilités y étant associées touchent les domaines de l’analyse de données, des indicateurs de rendement clé, de la description de procédures, des méthodes d’exploitation normalisées et de la gestion du changement au sein d’équipes interfonctionnelles. Le titulaire du poste relève du directeur, Chaîne d’approvisionnement, et veille à l’atteinte des réalisations attendues pour les projets.
Responsabilités
• Analyser, documenter et valider les processus et les données.
• Modeler des mises en situation et recommander des instructions pour l’amélioration des processus.
• Collaborer avec les équipes fonctionnelles, les magasins, les fournisseurs et les négociants pour assurer un flux efficace des produits et atteindre les objectifs de rendement de l’entreprise.
• Réaliser une analyse de la situation actuelle et de la situation future, et assurer le déploiement et la transition vers cet état futur.
• Effectuer, de façon exhaustive, des collectes de données, des analyses de données ainsi qu’une description et une modélisation des procédures afin de fournir des solutions réalisables.
• Travailler avec les équipes afin d’élaborer la documentation relative aux exigences de l’entreprise.
• Analyser les données existantes, et trouver et concevoir des processus afin d’améliorer le flux des produits au sein du réseau.
• Collaborer avec les équipes interfonctionnelles à la réalisation de projets d’optimisation visant à accroître l’efficacité de la chaîne d’approvisionnement, du moment où la marchandise quitte le fabricant jusqu’à ce qu’elle soit placée sur les étagères en magasin.
• Veiller à ce que les processus et les systèmes appuient l’exactitude des données relatives à la chaîne d’approvisionnement de manière durable (p. ex. disposition des articles, délais d’exécution, cartons de groupage, etc.).
Expérience et connaissances requises
• Répondre aux exigences minimales relatives à l’ancienneté (un an) et au code de rendement (M+).
• Posséder de cinq à sept ans d’expérience analytique (idéalement dans le secteur de la vente au détail) avec une spécialisation en amélioration des processus, flux de produits, gestion du changement et analyse de données.
• Être titulaire d’un diplôme universitaire en commerce ou en génie sera considéré comme une qualification donnant droit à un traitement favorable.
• Posséder une aptitude à communiquer efficacement des idées relatives aux affaires ou de nature technique.
• Avoir des compétences avérées en matière de diagnostic, d’analyse et de résolution de problèmes.
• Posséder des compétences analytiques reconnues ainsi que la capacité à extrapoler l’information pertinente provenant de différentes sources (rapports et feuilles de calcul, notamment) et à analyser les données en vue de formuler des recommandations.
• Posséder d’excellentes aptitudes en communication, des habiletés pour le travail collaboratif, une aptitude pour les relations interpersonnelles et une capacité à travailler efficacement avec tous les services internes.
• Faire preuve d’une grande passion pour la reconfiguration et l’amélioration des processus ainsi que pour la transformation des activités commerciales dans le but d’accorder une priorité accrue aux clients.
• Posséder une connaissance pratique de l’aménagement de l’espace et de la planification des assortiments, des activités relatives à la fabrication et à la distribution, ou de l’exploitation du commerce au détail.
• Connaître le système SAP constitue un atout.
• Connaître et savoir utiliser Microsoft Access et Tableau constitue un atout.
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Position Purpose:
The Business Analyst - Flow Enablement is responsible for working with cross-functional business improvement teams to resolve specific business issues, work with functional leaders and employees to develop and implement key initiates. The BA will work on initiatives to enhance and smooth the end-to-end product flow. This includes executing advanced analysis, detailed process reengineering and developing workflows to drive delivery of key initiatives. The role involves working on processes to achieve efficiency from manufacturer through to store shelf. Specific responsibilities involve the areas of data analytics, key performance indicators, process mapping, standard operating procedures and change management in a cross-functional setting. The BA will report directly to the Supply Chain Manager and will be responsible to ensure project deliverables are achieved.
Position Responsibilities:
• Analyze, document and validate processes and data
• Model scenarios and recommend direction for process improvement
• Liaise with functional teams, Store, Vendors, Merchants to ensure an efficient & successful flow that meets company performance targets
• Conduct "As-is” Analysis, Future State, and the deployment/transition to future state
• Carry out advanced data collection, data analysis, process mapping and process modeling to deliver feasible solutions
• Work with teams to develop business requirements documentation
• Identify, analyze existing data and design processes to enhance product flow within the Network.
• Work with the cross functional teams on optimization projects that seek to improve efficiency across the supply chain, extending from manufacturer to shelf
• Ensure processes and systems support the sustainable accuracy of supply chain related data (e.g. dispositions, Lead times, case packs etc.)
Experience/Knowledge Required:
• Must meet minimum time in position requirements (1 year) and Performance Management code of (M+)
• 5-7 years of analytical experience (ideally in a retail environment) with emphasis on process improvement , product flow, change management and data analysis
• University or College Degree in business or engineering will be considered as a preferred qualification
• Ability to communicate technical or complex business ideas in a straight forward manner
• Proven diagnostic, analytical and problem solving skills
• Strong analytical skills with the ability to extrapolate pertinent information from various sources (reports and spreadsheets) and analyze data for recommendations.
• Excellent communication skills; collaborative with effective interpersonal skills; able to work across departments
• Must be passionate about process reengineering, process improvement, transforming businesses to become more customer focused
• Working knowledge of space & assortment planning, manufacturing/distributing operations, and/or retail store operations
• SAP knowledge would be an asset
• Technical knowledge / proficiency in Google BigQuery, SQL, and Tableau would be an asset
Description du poste
L’analyste, Entreprise, Facilitation des flux de produits, travaille avec les équipes interfonctionnelles d’amélioration de l’entreprise afin de résoudre des problèmes propres à l’entreprise, ainsi qu’avec les responsables et les employés fonctionnels dans le but d’élaborer et de mettre en œuvre des initiatives clés. Le titulaire du poste prend part à l’élaboration et à la mise en œuvre d’initiatives visant à améliorer et à régulariser les flux de produits du début à la fin. Pour ce faire, il doit réaliser des analyses avancées, reconfigurer en détail des processus et élaborer des flux de travail afin de stimuler les initiatives clés. Le poste consiste à élaborer des processus visant à réaliser des gains d’efficacité du moment où la marchandise quitte le fabricant jusqu’à ce qu’elle soit placée sur les étagères en magasin. Les responsabilités y étant associées touchent les domaines de l’analyse de données, des indicateurs de rendement clé, de la description de procédures, des méthodes d’exploitation normalisées et de la gestion du changement au sein d’équipes interfonctionnelles. Le titulaire du poste relève du directeur, Chaîne d’approvisionnement, et veille à l’atteinte des réalisations attendues pour les projets.
Responsabilités
• Analyser, documenter et valider les processus et les données.
• Modeler des mises en situation et recommander des instructions pour l’amélioration des processus.
• Collaborer avec les équipes fonctionnelles, les magasins, les fournisseurs et les négociants pour assurer un flux efficace des produits et atteindre les objectifs de rendement de l’entreprise.
• Réaliser une analyse de la situation actuelle et de la situation future, et assurer le déploiement et la transition vers cet état futur.
• Effectuer, de façon exhaustive, des collectes de données, des analyses de données ainsi qu’une description et une modélisation des procédures afin de fournir des solutions réalisables.
• Travailler avec les équipes afin d’élaborer la documentation relative aux exigences de l’entreprise.
• Analyser les données existantes, et trouver et concevoir des processus afin d’améliorer le flux des produits au sein du réseau.
• Collaborer avec les équipes interfonctionnelles à la réalisation de projets d’optimisation visant à accroître l’efficacité de la chaîne d’approvisionnement, du moment où la marchandise quitte le fabricant jusqu’à ce qu’elle soit placée sur les étagères en magasin.
• Veiller à ce que les processus et les systèmes appuient l’exactitude des données relatives à la chaîne d’approvisionnement de manière durable (p. ex. disposition des articles, délais d’exécution, cartons de groupage, etc.).
Expérience et connaissances requises
• Répondre aux exigences minimales relatives à l’ancienneté (un an) et au code de rendement (M+).
• Posséder de cinq à sept ans d’expérience analytique (idéalement dans le secteur de la vente au détail) avec une spécialisation en amélioration des processus, flux de produits, gestion du changement et analyse de données.
• Être titulaire d’un diplôme universitaire en commerce ou en génie sera considéré comme une qualification donnant droit à un traitement favorable.
• Posséder une aptitude à communiquer efficacement des idées relatives aux affaires ou de nature technique.
• Avoir des compétences avérées en matière de diagnostic, d’analyse et de résolution de problèmes.
• Posséder des compétences analytiques reconnues ainsi que la capacité à extrapoler l’information pertinente provenant de différentes sources (rapports et feuilles de calcul, notamment) et à analyser les données en vue de formuler des recommandations.
• Posséder d’excellentes aptitudes en communication, des habiletés pour le travail collaboratif, une aptitude pour les relations interpersonnelles et une capacité à travailler efficacement avec tous les services internes.
• Faire preuve d’une grande passion pour la reconfiguration et l’amélioration des processus ainsi que pour la transformation des activités commerciales dans le but d’accorder une priorité accrue aux clients.
• Posséder une connaissance pratique de l’aménagement de l’espace et de la planification des assortiments, des activités relatives à la fabrication et à la distribution, ou de l’exploitation du commerce au détail.
• Connaître le système SAP constitue un atout.
• Connaître et savoir utiliser Microsoft Access et Tableau constitue un atout.
