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Teknion Roy et Breton inc.

Analyste programmeur

Teknion Roy et Breton inc.

975, rue des Calfats, Lévis,QC
  • À discuter

  • 40 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • Publié il y a 1 jour(s)

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Joignez-vous à notre équipe afin d’agir à titre de :

ANALYSTE PROGRAMMEUR(EUSE)
Lévis secteur Lauzon

Votre défi

Sous la supervision du coordonnateur au développement ERP, vous évoluerez au sein d’une équipe d’analystes programmeurs dynamiques et d’expérience. Teknion Roy & Breton est une entreprise qui mise beaucoup sur les technologies de l’information, vous aurez l'opportunité de travailler avec des technologies de pointe en constante évolution. Vous serez appelé(e) à:

  • Analyser les demandes des usagers;
  • Faire la programmation;
  • Élaborer et exécuter les plans de tests;
  • Supporter et former les usagers;
  • Analyser les opportunités et faire les preuves de concept.

Environnement de travail

Environnement de travailTeknion Roy et Breton inc.0
Environnement de travailTeknion Roy et Breton inc.1
Environnement de travailTeknion Roy et Breton inc.2
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Compétences recherchées

Qualités personnelles et professionnelles

  • Orienté client
  • Grande capacité d'analyse et de résolution de problèmes
  • Souci constant pour la qualité et l'efficacité de votre travail
  • Autonome et dynamique
  • Imaginatif et créatif dans la recherche de solutions
  • Rigoureux et sens de l'organisation

Qualifications requises

  • DEC en informatique de gestion ou formation équivalente
  • Minimum de cinq (5) années d’expérience:
               - Connaissance d’un système ERP/MRP;
               - Connaissances des technologies reliées au domaine manufacturier
  • Connaissance de PROGRESS OpenEdge niveau intermédiaire
  • Transiger en anglais à l’écrit et à l’oral 20 % du temps avec nos collègues de Toronto et les fournisseurs
  • Connaissance de SQL, REST API, Json (un atout)
  • Connaissance d’Infor Mongoose (un atout)

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

6-9 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

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