Avantages
Activités sociales organisées par l'entreprise
STERIS organise régulièrement des activités sociales telles que soirée de Noël accompagnée, party hot-dog ou pizza, etc.
Air climatisé
L'usine d'assemblage et les bureaux de STERIS sont climatisés.
Assurance
Compte de soins de santé flexible
Assurance des frais médicaux et paramédicaux
Le régime d'assurance collective de STERIS couvre les frais médicaux et paramédicaux.
Assurance en cas de décès par accident
Assurance invalidité
Le régime d'assurance collective de STERIS couvre l'invalidité. La courte durée est couverte par l'entreprise (pas de prime à payer pour l'employé) et la longue durée est couverte par l'assureur externe.
Assurance invalidité de courte durée
Assurance invalidité de longue durée
Assurance pour les soins de la vue
Le régime d'assurance collective de STERIS couvre les soins de la vue.
Assurance voyage
Le régime d'assurance collective de STERIS inclus l'assurance voyage.
Congés de maladie
Pour les postes réguliers, une banque de 5 jours de congés de maladie par année est offerte. Pour les cadres, une politique de maintien du salaire en cas de maladie est en place.
Horaire d'été
Pour une majorité de poste, l'horaire de travail est condensé en 4 jours et demi. Cet horaire est applicable toute l'année.
Horaire flexible
Pour la majorité des postes de bureau, l'horaire de travail est flexible.
Primes pour références d’employés
STERIS a un programme de prime pour les employés qui réfèrent des candidats pour des postes ouverts.
Programme d'aide aux employés (PAE)
Un programme d'aide aux employés (PAE) complet est offert aux employés de STERIS.
Programme de bourses
STERIS offre un programme de bourses d'études pour les enfants des employés.
Programme de formation et de développement
STERIS offre de la formation à l'interne à tous ses employés. Un budget annuel pour de la formation externe est également disponible et utilisé pour répondre à des besoins plus spécifiques pour certains employés.
Programme de reconnaissance
Quelques programmes de reconnaissance assortis de récompenses monétaires sont offerts par STERIS. Notamment, le programme Je fais la différence qui récompense les comportements en ligne avec les valeurs de l'entreprise et le programme d'idées d'amélioration qui récompense l'implantation d'idées d'amélioration.
Rabais employés
Des partenariats avec d'autres entreprises permettent aux employés de STERIS d'obtenir des rabais pour de l'assurance générale, l'achat d'une automobile, l'abonnement à un centre de conditionnement physique, etc.
Reconnaissance des années de service
Régime enregistré d'épargne-retraite
Un REER collectif est offert aux employés de STERIS. L'entreprise contribue jusqu'à concurrence de 3% du salaire de l'employé.
Remboursement d'activités de formation et perfectionnement
Remboursement des cotisations à une association professionnelle
Remboursement des frais de scolarité
STERIS offre un programme de remboursement de frais de scolarité jusqu'à concurrence de 600$ par année.
Stationnement gratuit
Le stationnement de STERIS est vaste et gratuit.
Transport en commun à proximité
Description
STERIS est présentement à la recherche d'un(e) ingénieur(e) mécanique pour son équipe de Québec !
Principales responsabilités
* Concevoir, documenter et mettre en œuvre des solutions mécaniques et/ou électromécaniques pour différents projets d'amélioration de produits;
* Concevoir et modéliser des pièces mécaniques et des assemblages ;
* Responsable de la mise en plan, tolérancement et cotations fonctionnelles des composantes;
* Diriger les activités de résolution de problème afin d'identifier les causes fondamentales et les solutions à celles-ci.
* Utiliser les principes mécaniques de la statique, la dynamique, la thermodynamique, le transfert de chaleur, de l'hydraulique et de la science des matériaux pour développer des solutions de conception pour les dispositifs médicaux.
* Utiliser un logiciel de CAO 2D et 3D, ainsi que d'autres logiciels de conception et d'analyse d'ingénierie.
* Appliquer les principes de DFMA (Design for Manufacturing &Assembly).
* Participer à la sélection des projets prioritaires pour l'atteinte des objectifs Qualité des produits ciblés.
* Analyser les données d'appels de services pour certains produits ciblés et contacter les techniciens de service afin d'obtenir des informations de première ligne et des clarifications sur la nature des problèmes.
* Contribuer aux différentes initiatives d'amélioration continu du département.
Profil recherché
* Baccalauréat en génie mécanique
* Membre de l'OIQ
* 2 à 3 ans d'expérience pertinente
* Connaissance avancée des outils de conception mécanique
* Anglais parlé et écrit fonctionnel.
* Rigueur, souci du détail;
* Aptitude à gérer plusieurs mandats simultanés
* Connaissance de méthode de résolution de problèmes - un atout;
* Formation Lean 6-sigma - un atout.
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