Technicien sénior en comptabilité

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

· Assurer le traitement des paies hebdomadaires CCQ et régulières, la conformité légale (normes du travail, CNESST, Revenu Québec et ARC).

· Administrer les assurances collectives et le régime de retraite.

· Répondre aux questions des employés et des gestionnaires concernant la paie, les assurances collectives et le régime de retraite.

· S’occuper des adhésions aux assurances collectives et au régime de retraite, veiller au respect des conditions d’admissibilité et mettre à jour les comptes lors de changements de salaires ou autres modifications.

· Effectuer les remises gouvernementales (DAS, CCQ, CNESST).

· Collecter les registres mensuels des déplacements effectués par les employés ayant à leur disposition des véhicules appartenant à la société, s’assurer de l’intégrité des informations et calculer la valeur des avantages imposables en fin d’année.

· Remplir les formulaires de suivi des dépenses de formations en conformité avec la Loi du 1 % et conserver les pièces justificatives dans le dossier.

· Collaborer au processus de fin d’année de la paie (T4, relevés 1, CNESST).

· Préparer les relevés d'emplois.

· Faire le suivi du dossier des accidents de travail.

· Participer aux étapes de fin de mois et de fin d'année.

· Superviser le traitement des comptes fournisseurs.

· Effectuer le suivi de la facturation des sous-traitants.

· Obtenir les lettres d’attestation de conformité à la CCQ et à la CNESST.

· Effectuer le suivi des dénonciations de contrat et obtenir les quittances finales.

· Gérer les informations sensibles de manière confidentielle.

· Effectuer toutes autres tâches connexes.

Nous vous invitons à soumettre votre candidature, incluant un curriculum vitæ et une lettre de présentation, par courriel à l’adresse selection@filion.ca au plus tard le 16 octobre 2025 à 17h.