Acheteur

La mission de développement de BeRobox
Chez beRobox, nous révolutionnons la palettisation avec la solution la plus simple et innovante du marché. Nous repoussons les limites de la technologie industrielle avec notre plateforme STACKIT, qui intègre les composants robotiques de manière fluide et intelligente. Notre objectif? Mettre en œuvre les idées les plus audacieuses et les prototypes les plus rapides pour offrir des interfaces avant-gardistes et ultra-efficaces.

Nous sommes à la recherche d'un acheteur pour gérer et optimiser nos processus d’approvisionnement. Vous jouerez un rôle clé dans le développement et la gestion des relations avec les fournisseurs, tout en assurant l’approvisionnement efficace des biens et services nécessaires pour soutenir nos opérations et notre croissance.

Voici une description générale des tâches :

• Élaborer et exécuter des stratégies d’approvisionnement pour réduire les coûts, améliorer la qualité et assurer des livraisons à temps.
• Identifier, évaluer et développer des relations solides avec des fournisseurs stratégiques locaux et internationaux.
• Gérer les négociations contractuelles, incluant les termes, les prix et les conditions, pour obtenir les meilleures offres.
• Analyser les besoins de l’entreprise et prévoir les approvisionnements nécessaires en collaboration avec les équipes internes.
• Effectuer les commandes auprès des fournisseurs, en faire le suivi et effectuer des relances.
• Évaluer les performances des fournisseurs et mettre en œuvre des initiatives pour améliorer leur rendement.
• Assurer la conformité avec les politiques internes, les normes de qualité et les règlements applicables.
• Superviser les risques liés à la chaîne d’approvisionnement et proposer des solutions d'atténuation.
• Contribuer à l’amélioration continue des processus d’achat pour accroître l’efficacité.

Pourquoi venir travailler chez beRobox?

• Milieu de travail moderne et stimulant;
• Équipe de travail soudé où le mot « collaboration » prend tout son sens;
• Activtiés sociales;
• Horaire de travail flexible;
• Conciliation travail et vie personnelle;
• Salaire compétitif;
• Régimes d'assurances collectives;
• REER avec participation de l'employeur (FTQ);
• Programme d'aide aux employés (PAE);
• Service de télémédecine;
• Culture d'amélioration continue;
• Et plus encore!