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SIGMA-RH Solutions

Directeur, Développement des ventes - municipalités

4545, avenue Pierre-De Coubertin, Montréal,QC
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  • Temps plein

  • Emploi Permanent

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  • 1 poste à combler dès que possible

Chez SIGMA-RH, vous participerez activement au développement et à la promotion d'une solution RH intégrale tirant parti de l'IA pour offrir des outils novateurs et transformateurs. Ensemble, façonnons le monde du travail de demain!

Vos responsabilités

Vous êtes responsable de la prospection et de la conclusion de nouvelles opportunités d'affaires d'envergure, tout en développant et consolidant les relations avec les grands comptes de l'entreprise.

Ce rôle combine :

  • Le développement des affaires : acquisition de nouvelles opportunités à fort potentiel, négociations complexes ;
  • La gestion de comptes stratégiques : fidélisation, croissance et accompagnement des grands comptes à l'échelle exécutive

Voici les défis qui vous attendent

Gestion et développement des comptes

  • Gérer un portefeuille de grands comptes majeurs dans les secteurs ou régions assignés
  • Développer des relations de confiance avec les parties prenantes de haut niveau chez les clients
  • Assurer la rétention et la croissance des comptes grâce au renouvellement des contrats et à la création de valeur constante
  • Identifier et exploiter les opportunités d'upsell et de cross-sell au sein des comptes existants

Développement des affaires

  • Identifier et conclure de nouvelles opportunités commerciales dans les marchés cibles (10 000+ employés) et autres à définir
  • Effectuer la prospection, préparer les propositions commerciales et mener les négociations complexes

Engagement client et stratégie

  • Comprendre les priorités d'affaires des clients et aligner les solutions de SIGMA-RH pour soutenir leurs objectifs stratégiques
  • Anticiper les besoins des clients et proposer des solutions adaptées
  • Organiser des rencontres exécutives et des revues d'affaires pour démontrer la valeur et le ROI

Exécution commerciale et collaboration

  • Diriger le cycle complet des opportunités de croissance au sein des grands comptes, de la proposition à la conclusion
  • Collaborer avec les équipes internes (marketing, produit, services professionnels, expérience client, support) pour assurer le succès des comptes
  • Contribuer aux réponses aux appels d'offres (RFP) et aux propositions complexes spécifiques aux grands comptes

Analyse et suivi

  • Suivre la performance des comptes et prospects, la croissance des revenus et les indicateurs de satisfaction client
  • Surveiller les tendances du marché et de l'industrie afin d'identifier de nouvelles opportunités au sein des grands comptes
  • Assurer un suivi régulier sur l'état des comptes et du pipeline de ventes

Vos compétences et qualifications

  • Minimum 7 ans d'expérience en vente B2B SaaS,
  • Expérience confirmée en vente complexe auprès de grandes organisations, incluant des cycles longs et multi-décideurs
  • Capacité à développer de nouveaux comptes stratégiques et à faire croître un portefeuille existant (upsell / cross-sell)
  • Approche orientée valeur et ROI, avec des propositions commerciales alignées sur les enjeux d'affaires des clients
  • Aisance à influencer et conseiller des décideurs de haut niveau (C-level)
  • Rigueur dans le suivi du pipeline et des prévisions, forte orientation résultats, autonomie et sens des priorités dans un contexte de croissance

Pourquoi intégrer SIGMA-RH?

  • En plein cœur du Parc olympique au sein de la tour de Montréal
  • Un environnement collaboratif où l'entraide, l'innovation et le partage de connaissances sont au cœur de notre culture d'équipe
  • Conciliation travail-famille (horaires flexibles et environnement hybride)
  • Régime de retraite avec participation de l'employeur
  • Assurances collectives complètes, compte de dépenses santé, PAE et service de médecine virtuelle 24h/24
  • Prise en charge à 100 % de la carte OPUS et de l'abonnement BIXI
  • Espace de stationnement intérieur avec tarif préférentiel

Rejoignez-nous pour propulser votre carrière au service des ressources humaines de l'avenir


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

No. référence interne

MTL-260106