Représentant interne aux ventes
Promotions Atlantiques inc. - Starfrit
770 boulevard Guimond, Longueuil,QC- Salaire À discuter
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35.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent ,Télétravail
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Quart de Jour
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1 poste à combler dès que possible
Description
Qui sommes-nous
Situé à LONGUEUIL, Les Promotions Atlantiques Inc. est un chef de file canadien dans le développement et la mise en marché d'articles et d'ustensiles pour cuisiner depuis plus de 60 ans! Nos produits, distribués sous les marques réputées STARFRIT, THE ROCK, GOURMET par STARFRIT, LOCK AND LOCK, HÉRITAGE et RICARDO, se distinguent par leur design et leur côté innovateur.
Sommaire du poste
Travaillant en étroite collaboration avec le.la représentant.e, Réseau Boutiques, le ou la représentant.e interne aux ventes assure un soutien clé en offrant un service à la clientèle de haut niveau et une gestion rigoureuse des commandes.
Il/elle veille à la satisfaction des clients, à l’optimisation de l’offre de produits et à la fluidité des opérations internes liées aux ventes.
Ce poste s’adresse à une personne orientée service, bien organisée et proactive, qui aime autant le contact client par téléphone, courriel ou autre moyen de communication, que le travail administratif structuré et efficace.
Sommaire des responsabilités
- Gestion des commandes et du service client
- Répondre aux appels téléphoniques et assurer le soutien aux ventes auprès des clients.
- Répondre aux courriels et accompagner les clients selon leurs besoins.
- Gérer l’entrée des commandes dans le système.
- Maintenir à jour les bons de commande (ajustements de prix, produits discontinués, modifications diverses).
- Effectuer le suivi des commandes en retard et informer les clients des délais.
- Traiter les réclamations et assurer le suivi des demandes de crédit.
- Suivi des produits et gestion de l’offre
- Assurer le suivi des produits discontinués et proposer des alternatives adéquates aux clients.
- Maintenir à jour une excellente connaissance de l’ensemble des produits offerts.
- Présenter et proposer les programmes saisonniers ainsi que les opportunités commerciales (promotions, nouveautés, mises en avant).
- Production et gestion documentaire
- Produire divers rapports de ventes destinés aux clients ou à l’équipe de représentation.
- Compléter et mettre à jour différents documents selon les exigences des clients (gabarits, formulaires, portails).
- Faire parvenir les formulaires et fichiers d’ouverture de compte aux nouveaux clients et en assurer le suivi.
- Effectuer diverses demandes d’information auprès des départements internes et trouver les réponses appropriées pour les clients.
- Collaboration interne et soutien aux équipes
- Collaborer avec le département des finances pour le suivi des comptes en souffrance et les dossiers de crédit.
- Travailler avec les équipes marketing pour l’élaboration et le déploiement de stratégies de vente et de promotions.
- Participation aux activités internes
- Assister physiquement aux rencontres de lancement (deux fois par année, en août et en décembre).
- Transmettre aux clients les présentations des nouveautés et informations pertinentes.
- Assumer la responsabilité de certains petits clients éloignés qui ne sont pas visités régulièrement par le.la représentante.
Environnement de travail
Compétences recherchées
Formation et expérience requises
- Diplôme d’études collégiales ou professionnelles (DEC ou DEP) en administration, gestion, bureautique, ou domaine connexe; toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée.
- Expérience de 2 à 4 ans dans un rôle de service à la clientèle, soutien administratif aux ventes, coordination commerciale ou représentation interne.
- Aisance avec les outils informatiques et bonne maîtrise des logiciels de la suite Office; expérience avec un système ERP (SAP, Microsoft Dynamics, etc.) constitue un atout.
- Expérience dans un environnement de ventes B2B ou avec des détaillants/distributeurs est un atout.
Profil recherché
- Excellentes habiletés en service à la clientèle et sens marqué de la satisfaction client.
- Rigueur, organisation et gestion des priorités, capables de gérer simultanément plusieurs dossiers (commandes, suivis, réclamations).
- Solides compétences en communication orale et écrite, avec une approche professionnelle et courtoise.
- Capacité à travailler en étroite collaboration avec le.la représentante, les équipes internes et les clients.
- Esprit d’initiative, autonomie et débrouillardise pour trouver rapidement des solutions.
- Bilinguisme français/anglais, un atout important selon la clientèle desservie.
Lieu de travail
Poste hybride : Présentiel à Longueuil (60 %) et télétravail (40 %).
Nous remercions tous les candidats et candidates de leur intérêt. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Professionnel
DEP
Terminé
3-5 années
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
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