Ce recruteur est en ligne!

Voilà ta chance d'être vu en premier!

Postuler maintenant
  • 60000.00 à 75000.00 $ par année selon l'expérience
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • Publié il y a 1 jour(s)

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Technicien comptable – Compte à payer – Spécialisé construction sans paie CCQ et sans responsabilité complète du cycle comptable

Description des tâches :

  • En charge des comptes à payer de l’entreprise en collaboration avec le contrôleur;
  • Procédure de vérification et d’appariment des pièces justificatives et suivis des approbations requises;
  • Classification physique (étiquetage) et numérique des factures et des paiements, numérisation des documents;
  • S’assurer que les documents tel que bons de commande, ordre de changements, assurances, etc. sont à jour;
  • Validation des numéros de TPS et TVQ et ARQ des fournisseurs / sous-traitants;
  • Conciliation des comptes de cartes de crédit et certains comptes ouverts;
  • Vérifications mensuelles des états de comptes;
  • Création des fiches fournisseurs dans Maestro;
  • Saisie de factures fournisseurs / sous-traitants dans Maestro;
  • Mettre à jour divers fichiers Excel;
  • Toutes autres tâches connexes.

Qualifications et exigences

  • DEP, DEC ou AEC en comptabilité ou formation équivalente;
  • Expérience de 3 à 5 ans et + dans un rôle similaire;
  • Expérience dans le secteur de la construction (essentielle);
  • Bonne maîtrise d’Excel et d’Outlook (essentielle);
  • Connaissance du logiciel Maestro (atout);
  • Bilinguisme français/anglais parlé et écrit (atout).

Habilités

  • Intégrité. Être honnête et faire preuve d’éthique;
  • Souci du détail. Porter une attention particulière aux détails lors de l’exécution des tâches;
  • Fiabilité. Être digne de confiance, fiable, responsable et respecter ses obligations;
  • Coopération. Être agréable avec tous les intervenants et garder une attitude coopérative;
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément;
  • Être à l’aise avec une tâche répétitive à la semaine.

Ce que nous offrons!

  • Assurance collective;
  • 4 semaines de vacances (calendrier de la CCQ);
  • Horaire flexible (ex. 7 h à 15 h / 8 h à 16 h / 9h à 17h);
  • Assurances payées à 50% par l'employeur;
  • Révision salariale annuelle;
  • Stationnement gratuit;
  • À deux minutes d’un accès à l’autoroute 15 ;
  • Équipe chaleureuse, humaine et dynamique et ambiance de travail conviviale;
  • Possibilités d'évolution à moyen terme.

Environnement de travail

Environnement de travailProgest Construction0
Environnement de travailProgest Construction1
Environnement de travailProgest Construction2
Environnement de travailProgest Construction3

Compétences recherchées

Qualifications et exigences

  • DEP, DEC ou AEC en comptabilité ou formation équivalente;
  • Expérience de 3 à 5 ans et + dans un rôle similaire;
  • Expérience dans le secteur de la construction (essentielle);
  • Bonne maîtrise d’Excel et d’Outlook (essentielle);
  • Connaissance du logiciel Maestro (atout);
  • Bilinguisme français/anglais parlé et écrit (atout).

Habilités

  • Intégrité. Être honnête et faire preuve d’éthique;
  • Souci du détail. Porter une attention particulière aux détails lors de l’exécution des tâches;
  • Fiabilité. Être digne de confiance, fiable, responsable et respecter ses obligations;
  • Coopération. Être agréable avec tous les intervenants et garder une attitude coopérative;
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément;
  • Être à l’aise avec une tâche répétitive à la semaine.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DEP

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire