Le transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l’élaboration des solutions de transport et infrastructure durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.
Ce que vous ferez
Prevost, une division de Groupe Volvo Canada Inc., est actuellement à la recherche d’un(e) Gestionnaire de projets TI, pour joindre son équipe de Ste-Claire.
En tant que Gestionnaire de Projets TI, vous serez responsable de la planification, de l’exécution et du suivi d’un ensemble de projets de digitalisation visant à moderniser les solutions d’affaires de l’organisation. Relevant du Directeur de la Digitalisation, vous assurerez la livraison des projets dans le respect des objectifs, des délais et des budgets, tout en garantissant la qualité des livrables et la satisfaction des parties prenantes.
Responsabilités :
Planification et gestion de projets
- Élaborer les plans de projet détaillés (objectifs, livrables, échéancier, budget, ressources).
- Définir et clarifier les besoins avec les parties prenantes internes et externes.
- Identifier les risques, les enjeux et les dépendances, et mettre en place des plans d’atténuation.
- Assurer le suivi de l’avancement, la gestion des changements et le respect des engagements.
Exécution et coordination
- Piloter l’exécution des projets, coordonner les équipes multidisciplinaires et mobiliser les ressources nécessaires.
- Organiser et animer les réunions de projet, assurer la communication régulière avec les parties prenantes.
- Gérer les fournisseurs et partenaires impliqués dans les projets.
Suivi, reporting et amélioration continue
- Mettre en place des indicateurs de performance et des tableaux de bord pour suivre l’état d’avancement des projets.
- Préparer et présenter des rapports d’avancement au Directeur de la Digitalisation et au Gestionnaire de portefeuille et de projets TI.
- Capitaliser sur les retours d’expérience pour améliorer les pratiques de gestion de projet.
- Participer à des initiatives transverses de digitalisation ou d’amélioration des processus.
Qu'est-ce que vous y gagnez ?
- Poste permanent;
- Salaire concurrentiel;
- Minimum de 5 semaines de vacances;
- Assurances collectives complètes payées à 100% par la compagnie;
- Régime de retraite avec cotisation employeur pouvant aller jusqu’à 7%;
- Programme de télémédecine;
- Mode de travail hybride;
- Environnement de travail hors du commun;
- Bonis annuels de performance.
