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Novilco

Journalier

1420, boul. Industriel, Saint-Félicien,QC
  • À discuter

  • 40 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Sous la responsabilité du contremaitre d'usine, le rôle du magasinier est de coordonner efficacement les opérations de réception et distribution du matériel, des sous-assemblages et assemblages de façon à fournir en pièces et équipements les départements de production (soudure, mécanique) et de service après-vente par la préparation des ensembles de pièces.

Il est a également des responsabilités au niveau de l’inventaire de matériel. Travaillant de façon rapprochée avec les services des achats et de ventes de pièces, il range, dans les entrepôts ou dans la cour, les pièces et fournitures consommables, manuellement ou à l'aide de différents appareils de manutention. Cela inclus également de garder l'environnement de travail propre et bien rangé.

Il travaille étroitement avec l'ensemble des départements (mécanique, électricité, soudure et usinage) et assure un contrôle qualité à la réception et à l’expédition.

Environnement de travail

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Compétences recherchées

Compétences:
  • Connaissances au niveau des pièces mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques
  • Connaissance des meilleures pratiques en gestion d’inventaire
  • Capacité de manutentioner des pièces lourdes de façon sécuritaire, en utilisant les équipements de levage appropriés (systèmes d'attache, pont roulant, chariot élévateur (loader), lift de cours, etc.)
  • Lecture de plan un atout
  • Débrouillardise et capacité de "voir le travail"
  • Travail d'équipe
  • Faire preuve d’initiative et d’autonomie, apte à gérer son stress, esprit d’équipe
  • Prioriser le respect des règles en santé sécurité au travail
Exigences:
  • Cours en gestion d’inventaire ou d’approvisionnement
  • Expérience dans l’industrie manufacturière/industrielle
  • Cartes de conducteur de machinerie (loader)

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DES

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

En : Débutant

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

En : Débutant

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No. référence interne

2025

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