Agent Répartition et Opérations
Mosher
1706, Route 225, Noyan,QC- Salaire À discuter
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Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour
- Publié le 25 novembre 2025
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1 poste à combler dès que possible
Description
L'agent à la répartition et opérations assure la coordination quotidienne des activités logistiques et de transport de l’entreprise selon l’horaire fourni par le gestionnaire. Il effectue toutes les saisies nécessaires dans le système informatique et prépare les documents requis pour les douanes. Il est également responsable du suivi et du renouvellement des permis et rapports liés au transport au Canada et aux États-Unis (IFTA, HUT, etc.).
Responsabilités principales :
- Coordination quotidienne :
- Organiser et suivre les activités de transport et logistiques selon l’horaire donné par le gestionnaire.
- Effectuer toutes les entrées et mises à jour dans le système informatique.
- Préparer et vérifier tous les documents pour les douanes, pour le transport international.
- Répartition et suivi des livraisons :
- Assigner les cueillettes et livraisons aux chauffeurs.
- Suivre en temps réel les expéditions et ajuster les plans si nécessaire.
- Communiquer avec les chauffeurs et clients pour résoudre les imprévus.
- Permis et conformité réglementaire :
- Maintenir et renouveler tous les permis de transport au Canada et aux États-Unis.
- Suivre les obligations fiscales et réglementaires : IFTA, HUT, autres permis provinciaux.
- S’assurer que la flotte et les chauffeurs respectent les lois fédérales, provinciales et américaines.
Environnement de travail
Compétences recherchées
Qualifications et compétences :
- Diplôme ou formation en logistique, transport, administration ou domaine connexe.
- Connaissance du domaine du transport ainsi que des réglementations canadiennes et américaines (IFTA, HUT et permis).
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels de répartition (Prosoft, EverAG, Excel, Geotab).
- Sens de l’organisation, rigueur et autonomie.
- Excellentes compétences en communication et résolution de problèmes.
- Bilingue (obligatoire).
Commissions
Programme de commissions ou primes au rendement offert
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Aucun
non déterminé
0-2 années
Fr : Avancé
En : Avancé
Fr : Avancé
En : Avancé