Technicien forestier

Un emploi occasionnel de technicienne ou technicien en foresterie et en gestion du territoire à pourvoir à Gaspé ou à Sainte-Anne-des-Monts

Il s'agit d'un emploi occasionnel en vue d'acquérir un droit de rappel à l'Unité de gestion de la Gaspésie.

À propos de nous

Joignez-vous à l'Unité de gestion de la Gaspésie et contribuez concrètement à l'aménagement durable des forêts publiques. Au sein d'une équipe passionnée, vous réaliserez des mandats variés combinant travail de terrain, technologies forestières, cartographie et acquisition de connaissances, tout en participant à la protection et à la mise en valeur du patrimoine forestier québécois.

Des avantages qui s’adaptent à vous!

• Horaire flexible et télétravail hybride pour un meilleur équilibre travail-vie personnelle;
• Congés généreux : 20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de maladie*;
• Régime de retraite à prestations déterminées très avantageux;
• Assurances collectives complètes*;
• Programme d’aide financière pour la pratique d’activités physiques*.
• Possibilité de pratiquer des activités de plein air près des bureaux;
• L’opportunité de développer de nouvelles compétences.
  * Applicable à compter de la deuxième période d’emploi.

Au quotidien

• Réaliser des inventaires forestiers et des travaux de collecte de données sur le terrain;
• Participer à la planification forestière et à l'élaboration des plans d'aménagement forestier intégré opérationnels;
• Effectuer des suivis liés aux travaux sylvicoles et aux interventions réalisés en forêt publique;
• Contribuer à la mise à jour de l'information cartographique et des bases de données du Ministère;
• Participer à des projets d'acquisition de connaissances, à l'implantation de dispositifs de suivi et à divers mandats techniques;
• Produire des compilations de données, des tableaux de suivi et des bilans techniques;
• Veiller au respect des exigences environnementales et signaler toute situation nécessitant une intervention.

Rémunération : 47 119 $ à 66 112 $.

La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de vos années de scolarité et d’expérience, lesquels sont appréciés en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre candidature qui servira de référence.

Une majoration de 6,5 % sera ajoutée au salaire lors de la 1re période d’emploi en raison du statut, et ce, afin de compenser les avantages sociaux. L'échelle salariale pour la 1re période d'emploi se situera donc entre 50 182$ à 70 409$

La personne embauchée pourrait être autorisée à effectuer du télétravail à raison d’un maximum de deux jours par semaine.

Voici le profil recherché

Vous aimez travailler sur le terrain autant qu'au bureau et vous êtes motivé par la réalisation de projets concrets. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon sens de l'organisation. Votre esprit d'analyse, votre souci du détail et votre facilité à collaborer avec différents intervenants vous permettront de contribuer efficacement aux activités de l'équipe.

Exigences de l’emploi

• Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques forestières, techniques d'aménagement du territoire ou dans une autre spécialisation du domaine des techniques physiques ou des techniques biologiques jugées pertinentes ou autre domaine pertinent ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

La candidature d’une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis pourrait être considérée.

La personne qui ne possède pas la scolarité pertinente exigée peut compenser chaque année de scolarité manquante par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. La candidature d’une personne qui détient un diplôme d’études collégiales non pertinent combiné à une année d’études postsecondaires pertinente peut également être considérée.

La personne qui détient un diplôme d’études collégiales (DEC) non pertinent peut compenser le domaine d’études par six (6) années d’expérience pertinente acquises dans un emploi de niveau soutien, technique ou professionnel.

Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.

Les candidats ayant effectué des études hors Canada doivent fournir une évaluation comparative de leurs études, puisqu’un candidat qui ne détient pas l’évaluation comparative liée à la scolarité exigée ne peut pas être présélectionné.

• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Exigence additionnelle de l’emploi

• Détenir un permis de conduire valide de classe 5.

Autres renseignements

• Être disponible pour effectuer des déplacements réguliers en forêt;
• Être en mesure de travailler dans des conditions de terrain variables selon les saisons.

Seront considérés comme des atouts

• Connaissance des inventaires forestiers;
• Expérience en foresterie ou en aménagement du territoire;
• Connaissance des outils GPS et de collecte de données terrain;
• Connaissance des logiciels de cartographie ou de géomatique;
• Habileté à analyser et compiler des données techniques;
• Intérêt marqué pour l'aménagement durable des forêts et la gestion du territoire public.

Période d’inscription : Votre candidature devra être soumise au plus tard le 1er octobre 2026, à 23 h 59.

Inscription : L’inscription doit s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

Seules les candidatures reçues par le biais de la plateforme de dotation en ligne de la fonction publique seront considérées. Aucun curriculum vitae n’est accepté.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais seules les personnes retenues seront contactées.

Participer à une séance d’examens : Les personnes présélectionnées sur la base des renseignements contenus dans leur dossier de candidature seront invitées à participer à une séance d’examens.

La fonction publique du Québec reconnaît la richesse qu’apporte la diversité dans les milieux de travail et met en place des initiatives variées en matière d’équité, de diversité et d’inclusion pour tous les membres du personnel. Elle applique également des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.

• 21 Rue des Lilas, Gaspé, Québec, Canada, G4X2L9
• 124 1re Avenue Ouest, Sainte-Anne-des-Monts, Québec, Canada, G4V1C5