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  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • Publié il y a 1 jour(s)

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Localisation : Mine Kiena
Type de contrat : Poste permanent
Cédule de travail : 5243 (9 heures) ou 52 (8 heures), selon les besoins opérationnels

Votre rôle en un coup d'oeil :

Sous la responsabilité du surintendant entretien – équip. fixes, l’ingénieur mécanique épaule le département de maintenance et d’ingénierie dans la préparation, l’exécution et le suivi de divers travaux de construction et lié à la maintenance des équipements mobiles et fixes. Il maintient le contact auprès des entrepreneurs, supporte la planification selon les besoins crée divers plans et devis.

Ce que vous trouverez chez nous

Assurances collectives payées à 100 % par l'employeur, incluant les frais médicaux et dentaires
Fonds de pension collectif avec une cotisation de l’employeur de 2 % supérieure à celle de l’employé (jusqu'à un maximum de 7 %)
Salaire compétitif, boni annuel et de production
Possibilités d’avancement professionnel
Activités sociales et ambiance de travail conviviale et familiale
Possibilité de déplacements selon les besoins


Environnement de travail

Environnement de travailMines d’Or Wesdome - Complexe minier Kiena0
Environnement de travailMines d’Or Wesdome - Complexe minier Kiena1
Environnement de travailMines d’Or Wesdome - Complexe minier Kiena2
Environnement de travailMines d’Or Wesdome - Complexe minier Kiena3

Compétences recherchées

Ce qui fera de vous le candidat idéal

• Baccalauréat en génie mécanique ou autre formation connexe
• 2 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire
• Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec
• Détenir les modules FMTM 1 à 5 et 7
• Posséder un permis général d’explosifs valide
• Bonne connaissance des équipements miniers (mobiles et fixes), des pompes, et des logiciels tels qu’Inventor, AutoCAD et SAP Maintenance (atouts)
• Carte ASP Construction (atout)

 

Compétences recherchées;

  • Aptitude pour la résolution de problèmes;
  • Être proactif, polyvalent et autonome;
  • Habiletés en gestion de projets;
  • Capable de travailler en équipe;
  • Sens de l’organisation et de la planification;
  • Bilinguisme est un atout (anglais, français).

 


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé