Avantages
- Assurance
- Horaire flexible
- Rémunération compétitive
- Salaire À discuter
-
Temps plein
-
Emploi Permanent
-
1 poste à combler dès que possible
Description
Notre client, Société Immobilière Dupont, est une entreprise bien établie œuvrant dans la gestion et le développement d’un portefeuille immobilier diversifié comprenant des actifs résidentiels, commerciaux et industriels. Reconnue pour sa rigueur, sa stabilité et sa vision à long terme, l’entreprise mise sur l’expertise de son équipe afin d’assurer une gestion efficace de ses opérations et la croissance de ses investissements.
Relevant de la présidence, le contrôleur financier ou la contrôleuse financière est responsable de l’ensemble des activités comptables et financières de l’organisation. Cette personne agit en tant que partenaire de confiance auprès de la direction en assurant l’intégrité de l’information financière, la saine gestion des liquidités et le respect des obligations réglementaires.
Au-delà de ses responsabilités financières, il s’agit d’un rôle clé dans la gestion et le développement de l’équipe comptable et administrative, dans l’amélioration des processus ainsi que dans la prise de décisions stratégiques.
Principales responsabilités
Conditions d’emploi
Les dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.
#LI-onsite
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Relevant de la présidence, le contrôleur financier ou la contrôleuse financière est responsable de l’ensemble des activités comptables et financières de l’organisation. Cette personne agit en tant que partenaire de confiance auprès de la direction en assurant l’intégrité de l’information financière, la saine gestion des liquidités et le respect des obligations réglementaires.
Au-delà de ses responsabilités financières, il s’agit d’un rôle clé dans la gestion et le développement de l’équipe comptable et administrative, dans l’amélioration des processus ainsi que dans la prise de décisions stratégiques.
Principales responsabilités
- Superviser l’ensemble des opérations comptables et financières des secteurs résidentiel, commercial et industriel
- Encadrer, mobiliser et développer l’équipe comptable et administrative
- Préparer les états financiers mensuels et annuels ainsi que les analyses financières destinées à la direction
- Gérer les budgets annuels, les prévisions financières et les suivis de trésorerie
- Analyser les écarts budgétaires et recommander des actions correctives
- Coordonner les dossiers de fin d’exercice et agir comme principal interlocuteur auprès des vérificateurs externes
- Collaborer avec les comptables externes, fiscalistes et conseillers juridiques dans différents dossiers corporatifs
- Effectuer le suivi de l’impôt des sociétés et veiller au respect des obligations fiscales
- Superviser les écritures de régularisation ainsi que le suivi des portefeuilles de placements
- Assurer le contrôle de la facturation, des baux, des frais d’exploitation et des diverses recharges aux locataires
- Superviser le traitement des paies
- Présenter les états financiers lors d’assemblées de copropriétaires et rédiger les procès-verbaux lorsque requis
- Participer à certains dossiers administratifs et de ressources humaines, notamment le renouvellement des assurances collectives et le suivi des vacances
- Soutenir le président dans divers projets stratégiques et opérationnels
Conditions d’emploi
- Échelle salariale compétitive, selon votre expérience
- Horaire flexible
- Assurance collective avec contribution de l’employeur
- Régime de retraite
- Baccalauréat en comptabilité
- Sept (7) à dix (10) ans d’expérience dans un poste similaire
- Titre de CPA (atout)
- Expérience dans le secteur de l’immobilier (fort atout)
- Expérience dans un contexte multi-entités (atout)
- Capacité d’analyse et interprétation financière : tu interprètes l’information financière avec rigueur et formules des recommandations éclairées pour soutenir la prise de décision.
- Leadership proactif orienté vers l’action : tu anticipes les enjeux, établis les priorités et livres des résultats concrets dans un environnement en constante évolution.
- Vision d’amélioration continue et de croissance : tu cherches constamment à optimiser les processus et à accroître l’efficacité organisationnelle afin de contribuer au développement de l’entreprise.
- Rigueur et approche collaborative : tu accordes une grande importance à la qualité et à l’exactitude de ton travail, tout en misant sur la collaboration.
Les dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.
#LI-onsite
Environnement de travail
Exigences
Niveau d'études
Universitaire
Diplôme
non déterminé
Années d'expérience
6-9 années
Langues écrites
Fr : Avancé
Langues parlées
Fr : Avancé
No. référence interne
3947000007304321
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