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  • 21.10 $ par heure
  • Temps partiel

  • Emploi Permanent

  • Soir ,Fin de semaine

  • Publié il y a 1 jour(s)

  • 1 poste à combler dès que possible

PRÉPOSÉ(E) À LA MAINTENANCE

HÔTEL PLAZA QUÉBEC - 3031 Boulevard Laurier, Qc | Poste à temps partiel (soirs et fins de semaine) | salaire : 21.10$/h

DESCRIPTION DE L’ORGANISATION

Entreprise 100 % québécoise, Les Hôtels JARO regroupent plus de 1 200 chambres et suites ainsi que 4 restaurants et un centre d’arcade dans 7 établissements. Avec près de 650 employés, nous sommes la plus grande force hôtelière de la région de la Capitale-Nationale et un employeur de choix. Travailler chez nous, c’est évoluer dans un environnement dynamique, professionnel et chaleureux, avec de réelles possibilités d’avancement.

SOMMAIRE DU POSTE

Sous la supervision du directeur de la maintenance, le ou la préposé(e) à la maintenance assure l’entretien général des installations de l’hôtel afin de garantir un environnement sécuritaire, fonctionnel et conforme aux standards de qualité de l’établissement. La personne en poste effectue divers travaux d’entretien préventif et correctif ainsi que toutes autres tâches connexes liées au bon fonctionnement des opérations.

DESCRIPTION DES RESPONSABILITÉS

  • Effectuer des travaux d’entretien général dans les chambres, les aires publiques et les espaces de service;
  • Réaliser des réparations mineures en plomberie, électricité de base, menuiserie, peinture et quincaillerie;
  • Répondre rapidement aux demandes de maintenance provenant des différents départements;
  • Vérifier le bon fonctionnement des équipements et signaler toute anomalie;
  • Participer à l’entretien préventif des installations et des équipements;
  • Effectuer le montage, le déplacement ou l’installation de mobilier et d’équipements au besoin;
  • Maintenir les espaces de travail propres, sécuritaires et organisés;
  • Respecter les normes de santé et sécurité au travail;
  • Collaborer avec les différents départements afin d’assurer une expérience client de qualité;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes demandées par le supérieur immédiat.

QUALIFICATIONS REQUISES

  • Expérience pertinente en entretien général de bâtiment ou maintenance d’immeuble;
  • Connaissances de base en plomberie, électricité, peinture et menuiserie;
  • Diplôme en entretien général d’immeuble ou domaine connexe (atout);
  • Permis de conduire valide (atout).

HABILETÉS ET APTITUDES NÉCESSAIRES

  • Polyvalence et débrouillardise;
  • Bonne capacité physique;
  • Sens de l’organisation et des priorités;
  • Autonomie et sens des responsabilités;
  • Capacité à travailler en équipe;
  • Rapidité d’exécution et souci du détail;;
  • Approche professionnelle et orientée service à la clientèle.

AVANTAGES À L’EMPLOI

  • Salaire concurrentiel selon l’expérience;
  • Vacances supérieures aux Normes du travail;
  • Assurances collectives;
  • Stationnement gratuit;
  • Rabais employés dans nos établissements;
  • Programme de référencement;
  • Rabais de 35 % sur les abonnements RTC;
  • Uniforme fourni;
  • Formation interne;
  • Environnement de travail stable et professionnel;
  • Possibilités réelles d’avancement.

À SAVOIR

  • Seuls les candidats autorisés à travailler au Canada seront considérés;
  • Seuls les candidats retenus seront contactés;
  • Les Hôtels JARO souscrivent aux principes d’égalité et d’équité en emploi;
  • Les candidatures seront conservées pour une période maximale de six (6) mois, conformément à la Loi 25.

Pour plus d’informations : dotation@hotelsjaro.com ou 418-380-6875 #4471


Environnement de travail

Environnement de travailLes Hôtels Jaro0
Environnement de travailLes Hôtels Jaro1
Environnement de travailLes Hôtels Jaro2
Environnement de travailLes Hôtels Jaro3

Compétences recherchées

HABILETÉS

  • Autonomie;
  • Polyvalence;
  • Sens de l’organisation;
  • Courtoisie;
  • Bonne forme physique.

 

AVANTAGES A L’EMPLOI :

  • Poste permanent avec sécurité d’emploi;
  • Uniforme;
  • Assurance collective (assurance vie, salaire et médicaments) *;
  • Prime de référencement;
  • Possibilité d’avancement de carrière;
  • Rabais employé;
  • Avantage RTC Abonne-Bus (35% de rabais).

* Afin de faciliter la lecture du présent texte, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire