Avantages
- Air climatisé
- Conciliation travail et vie personnelle
- Reconnaissance des années de service
- Stationnement gratuit
- Vacances
- Salaire À discuter
-
Temps plein
-
Emploi Permanent
-
Quart de Jour
-
1 poste à combler dès que possible
Description
Spécialiste TI
Description de poste
Le spécialiste TI assure l'entretien, la configuration et le dépannage de l'infrastructure technologique de l'organisation. Il soutient les opérations quotidiennes en gérant l'installation du matériel et des logiciels, en assurant la sécurité du réseau et en offrant un soutien technique direct aux utilisateurs.
Responsabilités principales
- Soutien aux utilisateurs : Fournir un soutien technique de niveau 1 et 2, en dépannant les problèmes matériels, logiciels et réseau pour les employés sur place ou à distance.
- Administration des systèmes : Déployer, configurer et entretenir les ordinateurs, serveurs, imprimantes et dispositifs de télécommunication.
- Sécurité du réseau et des données : Surveiller les systèmes afin de prévenir les brèches de sécurité, gérer les autorisations des utilisateurs, appliquer les politiques de confidentialité des données et effectuer des sauvegardes régulières.
- Entretien et mises à niveau : Effectuer des tests de diagnostic, réaliser l'entretien préventif et gérer le cycle de vie du matériel et des logiciels.
- Formation et documentation : Former le personnel aux meilleures pratiques TI et tenir à jour une documentation technique précise des configurations des systèmes.
Qualifications et compétences requises
- Formation : Diplôme d'études collégiales ou baccalauréat en informatique, en technologies de l'information ou dans une discipline connexe.
- Expérience : 1 à 3 ans d'expérience en soutien informatique, service d'assistance (helpdesk) ou administration réseau.
- Compétences techniques : Bonne connaissance des systèmes d'exploitation Windows/Linux, de Microsoft 365, des protocoles réseau et des principes de cybersécurité.
- Compétences relationnelles : Excellentes aptitudes de diagnostic et de résolution de problèmes, solides compétences en communication écrite et verbale, et un sens marqué du service à la clientèle.
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Collégial
Diplôme
non déterminé
Années d'expérience
3-5 années
Langues écrites
non déterminé
Langues parlées
non déterminé
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