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Le Boudoir café-bar inc.

Directeur/directrice de bar

  • 35.00 $ par heure
  • 35.00 à 40.0 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour ,Soir ,Fin de semaine ,Sur appel

  • 1 poste à combler dès que possible

Le directeur ou directrice devra être en mesure d'effectuer les tâches suivantes:
  • Analyser le budget pour augmenter et maintenir les bénéfices du restaurant;
  • Élaborer un budget pour déterminer le coût des aliments, des ingrédients, de l’alcool, des fournitures de cuisine et de nettoyage;
  • Évaluer les opérations quotidiennes;
  • Contrôler les recettes pour déterminer le coût de la main-d’œuvre;
  • Surveiller le rendement du personnel;
  • Planifier et organiser les opérations quotidiennes;
  • Recruter du personnel;
  • Fixer les horaires de travail du personnel;
  • Superviser le personnel;
  • Former le personnel;
  • Déterminer le genre de services qui seront offerts et mettre sur pied des procédures de fonctionnement;
  • Faire la caisse et remplir des feuilles de bilan, des états de caisse et des pièces justificatives;
  • Effectuer des examens de rendement;
  • Établir le coût des produits et des services;
  • Appliquer les lois et règlements provinciaux ou territoriaux concernant les boissons alcoolisées;
  • Organiser et tenir un inventaire à jour;
  • Voir à ce que les règles de santé et de sécurité soient respectées;
  • Traiter avec les fournisseurs des dispositions relatives à la fourniture de produits alimentaires et autres produits;
  • Prendre part à l'élaboration et à la mise en oeuvre de plans de marketing;
  • Diriger des particuliers ou leur donner des instructions;
  • Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations;
  • Fournir le service à la clientèle;
  • Gérer des événements;

Compétences recherchées

  • Excellent français à l'oral et à l'écrit
  • Bonne notion de l'anglais à l'oral
  • Expérience de 7 mois à 1 an dans le domaine;
  • Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément;
  • Fiable;
  • Flexibilité;
  • Sens de l'organisation;
  • Sens des responsabilités;
  • Esprit d'équipe;
  • Attitude axée sur le client;
  • Relations interpersonnelles efficaces.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Aucun

Diplôme

Aucun

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire