Avantages
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Activités sociales organisées par l'entreprise
Possibilité d'être impliqué.e dans le comité social
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Air climatisé
Au bureau situé à Wendake
- Assurance des frais médicaux et paramédicaux
- Assurance en cas de décès par accident
- Assurance invalidité de courte durée
- Assurance invalidité de longue durée
- Assurance pour les soins de la vue
- Assurance voyage
- Assurance-vie
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Café
Café gratuit au bureau situé à Wendake
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Conciliation travail et vie personnelle
Horaire flexible, congés pour maladie & pour obligations familiales, vacances et vendredi après midi non travaillé, le tout dès l'embauche
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Congés de maladie
Jusqu'à 10 jours de congés de maladie par année et ils sont fractionnables en heures
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Congés mobiles
Jusqu'à 5 jours de congés pour obligations famiales par année et ils sont fractionnables en heures
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Congés payés
2 semaines de congés payés pendant les fêtes
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Horaire flexible
Horaire de 34h/semaine avec vendredi après midi non travaillé
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Régime de retraite
Cotisations employé et employeur
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Remboursement d'activités de formation et perfectionnement
En lien avec le poste
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Remboursement des cotisations à une association professionnelle
En lien avec le poste
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Remboursement des frais d'hébergement
Selon la Politique sur les déplacements et voyages d’affaires en vigueur
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Remboursement des frais de scolarité
En lien avec le poste
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Remboursement du kilométrage
Selon la Politique sur les déplacements et voyages d’affaires en vigueur
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Stationnement gratuit
Au bureau situé à Wendake
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Télétravail
Politique de télétravail en vigueur.
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Transport en commun à proximité
Parcours RTC 70, 72, 75, 272, 972
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Vacances
Les années d'expériences sont reconnues.Les vacances sont attribuées dès l'embauche.
