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Induktion Géothermie inc.

Chargé de projet

1173 boulevard Charest Ouest, Bureau 227, Québec,QC
  • 78243.00 à 101196.86 $ par année selon l'expérience
  • 36.50 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Induktion Géothermie est une entreprise spécialisée dans la conception et l’installation de systèmes géothermiques résidentiels, commerciaux et institutionnels. Nous accompagnons notre clientèle dans des projets écoénergétiques innovants, performants et durables.

Pourquoi travailler avec nous?

Travailler avec nous, c’est participer à des projets concrets qui ont un impact réel sur l’environnement et sur l’avenir énergétique de notre collectivité. Nous offrons un environnement de travail stimulant où l’expertise, la collaboration et le professionnalisme sont valorisés. Notre équipe évolue dans un climat respectueux, dynamique et axé sur la qualité du travail bien fait. Nous favorisons le développement des compétences grâce à la formation continue et aux possibilités d’avancement au sein de l’entreprise.

Nos avantages

  • Salaire compétitif selon l’expérience

  • Assurance collective (Vie, Invalidité, médicale & dentaire)

  • Régime d’épargne-retraite

  • Vacances (4 semaines en partant)

  • Horaire stable favorisant la conciliation travail-vie personnelle

  • Formation continue et développement professionnel

  • Ambiance d’équipe collaborative et humaine

Se joindre à Induktion Géothermie inc, c’est choisir une entreprise en croissance, œuvrant dans un secteur d’avenir, tout en bénéficiant de conditions de travail avantageuses et d’un environnement où chacun contribue concrètement au succès collectif.



Dans un contexte de croissance, nous recherchons un·e Chargé·e de projet qui saura allier expertise technique, rigueur et excellence en gestion.

Sous la responsabilité de la direction des opérations, la personne titulaire du poste est responsable de la gestion complète des projets en phase d’exécution. Elle assure la coordination des équipes, le respect des échéanciers et des budgets, ainsi que la qualité des travaux réalisés sur chantier. Elle agit comme point central entre les équipes terrain, les fournisseurs, les sous-traitants et les clients.


Planification et préparation des projets

  • Planifier les échéanciers et les ressources nécessaires

  • Préparer les calendriers d’exécution

  • Participer aux réunions de démarrage de chantier

  • Valider les plans et devis avant exécution


Coordination des chantiers
  • Superviser les équipes terrain (plomberie, chauffage, sous-traitants)

  • Coordonner les livraisons de matériel et équipements

  • Assurer le respect des normes de santé et sécurité

  • Effectuer des visites régulières de chantier

  • Résoudre les problématiques techniques en collaboration avec l’ingénierie


Gestion budgétaire
  • Suivre les coûts de projet et contrôler les dépenses

  • Approuver les commandes de matériel

  • Gérer les extras et changements

  • Participer aux suivis financiers et aux analyses de rentabilité


Communication et coordination
  • Agir comme lien principal entre client·e·s, ingénierie et opérations

  • Animer ou participer aux réunions de chantier

  • Assurer le suivi des demandes de changements

  • Rendre compte de l’avancement des projets à la direction


Gestion des risques et imprévus
  • Identifier les enjeux potentiels liés au chantier

  • Mettre en place des stratégies d’atténuation

  • Gérer les imprévus de manière proactive

  • Maintenir la satisfaction client malgré les contraintes


Gestion administrative
  • Assurer le suivi des contrats et sous-traitants

  • Valider les factures et les quantités exécutées

  • Documenter les avancements et les modifications

  • Participer aux fermetures de projets et aux bilans post-mortem


Accompagnement des ventes
  • Soutenir l’équipe commerciale lors de la préparation des offres techniques

  • Répondre aux questions techniques des clients lors de rencontres commerciales

  • Fournir des informations sur la faisabilité et les délais de réalisation

  • Collaborer à l’élaboration de propositions commerciales adaptées aux besoins du client


Environnement de travail

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Compétences recherchées

  • Formation en gestion de la construction, mécanique du bâtiment ou domaine connexe

  • Expérience pertinente en gestion de projets de construction (5 ans et plus souhaité)

  • Expérience en mécanique du bâtiment, plomberie ou chauffage (atout majeur)

  • Excellente capacité de planification et d’organisation

  • Connaissance des normes de santé et sécurité du Québec

  • Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, MS Project ou équivalent)

  • Permis de conduire valide


Atouts
  • Expérience en projets énergétiques ou géothermie

  • Expérience en PME

  • Leadership terrain reconnu

  • Bonne capacité de négociation avec fournisseurs et sous-traitants


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé