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HMBP inc.

Directrice Comptable - Division internationale (Philippines)

8595, boulevard Saint-Laurent, Montréal,QC
  • 95000.00 à 115000.00 $ par année selon l'expérience
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Contrat

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


En collaboration avec les gestionnaires de HMBP Inc. le candidat sera appelé à maintenir la division internationale établit aux Philippines et qui déssert présentement la clientèle de HMBP Inc. Commes les ressources des Philippines parlent Tagalog et Anglais, le candidat devra être capable de parler ces langues. Comme le poste est àMontréal, le candidat devra parler francais.

Dans un premier temps, le candidat sélectionneé devra agir d’agent de liaison entre les effectifs de Montréal et celles des Philippines. Le candidat sera donc en charge de la formation et de la gestion des sous-traitant localisés aux Philippines, de manière à ce que ceux-ci puissent desservir les besoins des associés et des directeurs situés à Montréal. Pour ce faire le candidat devra acquérir une compréhension complète des besoins de ces individus mais aussi, ultimement, de la clientèle de HMBP Inc. et y être exposé.

Le second objectif principal du candidat sera de mettre en place une division détenu par HMBP Inc. aux philippines via une société Canadienne afin d’éliminer progressivement le concept de sous-traitance et ainsi réduire le risque de dépendance de HMBP Inc envers les sous-traitants externes actuels. Le Candidat devra mettre en place son équipe à Montréal sujet à approbation par la direction de HMBP Inc.


Environnement de travail

Environnement de travailHMBP inc.0
Environnement de travailHMBP inc.1
Environnement de travailHMBP inc.2
Environnement de travailHMBP inc.3

Compétences recherchées

  • Être trilingue fonctionnel : Français, Anglais, Tagalog
  • Détenir un baccalauréat en comptabilité
  • Détenir le titre de CPA au Canada ou aux Philippines
  • Expérience en cabinet comptable ou en entreprise d’un minimum de 7 ans;
  • Possède une excellente compréhension des législation et règlementation en vigueur aux Philippines
  • Possède une bonne compréhension des services de régulation en place aux Philippine et y avoir été exposé dans ses expérience professionnels passé
  • Avoir été exposé au cycle comptable de la paye et de son fonctionnement au Philippines est un atout.
  • Posséder une certaine expérience et compétences en gestion d’équipe notamment coaching, formation;
  • Posséder de bonnes connaissances des logiciels comptables divers (tel que Quickbook, Simple comptable et des logiciels MS Office) ou est en mesure de démontrer une capacitée à acquérir ces connaissances;
  • Excellente connaissance des logiciels Taxprep et Caseware;
  • Aisance à travailler sous pression tout en respectant les échéances et engagements
  • Capacitée à produire des documents comptables en français à l’écrit. Le parler est un atout.
  • Expérience avec les professionnels de la santé, un atout.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

6-9 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

En : Intermédiaire