Ce recruteur est en ligne!

Voilà ta chance d'être vu en premier!

Postuler maintenant
Groupe PMI

Contremaître

Sorel-Tracy,QC
  • 37 à 45 $ par heure selon l'expérience
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • Poste à combler pour le 6 avril 2026

Avantages


Tu veux mettre ton expertise en gestion d'équipe au service d’un important site industriel à Sorel Tracy, dans un milieu structuré, sécuritaire et bien organisé? On cherche un·e soudeur·euse ASME pour rejoindre notre équipe en impartition chez un client d’envergure de la région. Le poste sera en parti en chantier et aussi en usine 4 mois par année

Sommaire descriptif
Le contremaître de chantier planifie, coordonne et supervise les travaux afin d’assurer le respect des échéanciers, des normes de qualité et de santé-sécurité.
Il encadre les équipes sur le terrain, répartit les tâches et agit comme lien entre la direction, les clients et les travailleurs.
Il veille à l’optimisation des ressources et à la résolution rapide des problématiques sur le chantier.


Principales Responsabilités
  • Organise les activités quotidiennes du chantier;
  • Coordonne les équipes de travail et les sous-traitants;
  • Assigne les travailleurs aux différentes tâches selon leurs compétences et leurs forces (mettre le bon travailleur à la bonne place);
  • Encadre les travailleurs;
  • Assure l’avancement des travaux dans les délais et voit à ce que l’équipe possède tout l’équipement, les outils et les ressources nécessaires à l’exécution des tâches.
  • Dirige et motive l’équipe de travail tout en réalisant le projet avec celle-ci;
  • Contrôle la qualité des travaux et voit à ce que la nature de ceux-ci soit conforme aux exigences des clients;
  • Effectue un suivi sur le rendement et performance des travailleurs avec le surintendant;
  • Assure la santé et la sécurité sur le chantier;
  • Participe au kick off chantier de la tâche.

Formation/Expérience/Certification
  • Diplôme d’études professionnelles (DEP) en mécanique industrielle ou Diplôme d’études professionnelles (DEP) en électromécanique de systèmes automatisés ou Diplôme d’études professionnelles (DEP) en soudage/montage et ou soudure haute pression ou tout autre Diplôme d’études dans un domaine connexe.
  • 5 années d’expérience dans le cadre d’un poste similaire.

Compétences et aptitudes requises
  • Avoir une bonne capacité d’analyse
  • Savoir s’adapter aux changements
  • Avoir une bonne capacité à planifier et prendre des décisions
  • Bonne capacité à communiquer des directives
  • Être inclusif, transparent et impartial
  • Connaissances techniques requises en mécanique et soudure (Atout)
  • Connaissance des normes de sécurité industrielle (CNESST, SIMDUT, etc.).

Avantages sociaux
  • Assurances collectives (après 3 mois);
  • REER collectif avec participation de l’employeur (après 3 mois);
  • Activités sociales;
  • Perdiem et pension (demi ou complète);
  • Banque de vêtement;
  • Salaire concurrentiel.

Travailler au sein du Groupe PMI c’est :
  • Travailler au sein d'une entreprise en pleine expansion qui a le vent dans les voiles;
  • Profiter de l'expertise de personnes qualifiées et en formation continue;
  • Participer à des projets créatifs et diversifiés au sein d'une équipe soudée;
  • Profiter d'avantages sociaux tels qu'assurances, REER et salaires compétitifs;
  • Avoir du plaisir au travail dans une entreprise à dimension humaine.
Chez Groupe PMI, nous croyons fermement à l'engagement de nos membres, à la rigueur du travail bien exécuté, à la flexibilité de l'équipe afin de s'adapter aux projets et aux circonstances, et tout ça sous le signe de la créativité de tout un chacun. Si ces valeurs te parlent, nous t’attendons!

Environnement de travail

Environnement de travailGroupe PMI0
Environnement de travailGroupe PMI1
Environnement de travailGroupe PMI2
Environnement de travailGroupe PMI3

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

No. référence interne

10545-20260105002