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  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • Publié il y a 2 jour(s)

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Principales fonctions :

Relevant du Gestionnaire du département des achats, le/la coordonnateur·trice aux achats agit comme personne-ressource pour soutenir les activités du département et assurer la coordination de divers dossiers stratégiques et opérationnels. Plus spécifiquement:

  • Supporter le gestionnaire des achats dans ses tâches administratives et le suivi des dossiers du département
  • Collaborer aux démarrages de projets en assurant la coordination des besoins d’approvisionnement
  • Accompagner et soutenir les acheteurs ainsi que les demandeurs dans leurs activités quotidiennes
  • Participer à la planification et à la coordination des approvisionnements annuels, notamment pour les chantiers nordiques
  • Contribuer à l’établissement, au suivi et à l’amélioration des ententes avec les fournisseurs
  • Assurer une collaboration étroite avec le département des comptes payables afin de résoudre rapidement les problématiques liées aux bons de commande et aux factures
  • Participer à l’intégration et à la formation des nouveaux membres de l’équipe des achats
  • Analyser les enjeux et opportunités du département et formuler des recommandations au gestionnaire pour soutenir la prise de décision
  • Contribuer à l’amélioration continue des processus et des pratiques d’approvisionnement
  • Toutes autres taches connexes
Exigences :

  • Baccalauréat en administration ou équivalent
  • Bonne connaissance des systèmes ERP (SAP, Oracle, Acomba, etc.)
  • Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel avancé requis)
  • Capacité à produire des rapports, analyses et tableaux de bord
  • Anglais avancé

    Exigence linguistique :

    Ce poste nécessite un niveau d'anglais intermédiaire ou avancé, tant à l’oral qu’à l’écrit, en raison de la nature du mandat. Le donneur d’ouvrage est anglophone et le milieu de travail est principalement anglophone. La capacité à communiquer efficacement en anglais est donc essentielle pour assurer la collaboration et la compréhension des directives

Profil de la personne recherchée :

Leadership et sens des responsabilités
Rigueur et souci du détail
Service à la clientèle interne
Capacité à résoudre des problèmes
Communication efficace
Orientation vers l’amélioration continue

Conditions de travail :

Poste permanent / temps plein
Horaire de jour du lundi au vendredi
Emploi situé à Chicoutimi
Gammes complètes d’avantages sociaux
Club social
Possibilité de télétravail
Gym privé accessible pour les travailleurs
Conciliation travail-vie personnelle

Nous souscrivons au principe d’équité en emploi et appliquons un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.




Environnement de travail

Environnement de travailGroupe Gilbert0
Environnement de travailGroupe Gilbert1
Environnement de travailGroupe Gilbert2
Environnement de travailGroupe Gilbert3

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire