
Directeur(trice) ressources humaines
Groupe Conseils MCG
Sherbrooke,QC- Salaire À discuter
-
40.00 h - Temps plein
-
Emploi Permanent
- Publié le 21 mai 2025
-
1 poste à combler dès que possible
Activités sociales organisées par l'entreprise
Assurance
Conciliation travail et vie personnelle
Horaire flexible
Régime de retraite
Rémunération compétitive
Description
Depuis 2008, PMCtire révolutionne la façon d’acheter des pneus, des roues et des pièces en ligne !
Travailler chez PMCtire, c'est avoir la chance d'avoir un impact sur ton entreprise au quotidien, de travailler avec des gens passionnants dans un environnement de travail détendu et convivial.
Ta mission
Membre clé de l’équipe de gestion, tu joues un rôle essentiel pour amener la fonction RH à un niveau stratégique et offrir un accompagnement qui fait la différence dans le parcours de nos employés.
Ton profil
• Tu es enthousiaste, positif(ve) et tu as du leadership
• Tu cherches une entreprise où tu pourras innover en ressources humaines et où tu auras une grande liberté d’action
• Tu es habile en gestion du changement
• Tu carbures aux défis
• Tu as une vision globale et tu aimes prendre part aux discussions stratégiques
• Tu adoptes facilement une posture de coach pour accompagner les employés dans leur développement professionnel
• Tu es ordonné(e), méthodique et tu as du talent pour mettre des processus en place
Ton parcours
• Baccalauréat en ressources humaines ou dans un domaine connexe
• 10 ans d’expérience en ressources humaines à un poste de gestion
Tes responsabilités
• Mettre en place un processus de gestion de la contribution
• Soutenir les employés dans leur évolution par la mise en place de profils de développement de compétences et d’une structure de rencontres de suivis.
• Développer un plan d’action pour la fonction RH et mettre en place des indicateurs de performance
• Participer au comité de direction et partager les enjeux RH vécus
• Prendre en charge l’ensemble du processus de recrutement et développer de nouvelles stratégies pour rejoindre les candidats idéaux
• Procéder à l’accueil et l’intégration des nouveaux employés
• Gérer les dossiers de santé et sécurité au travail
• Assurer un rôle-conseil auprès des gestionnaires sur toutes questions reliées aux ressources humaines
• Effectuer une vigie sur les meilleures pratiques relatives aux ressources humaines
Nous t’offrons
• Une rémunération concurrentielle sur le marché
• Un poste temps plein
• Flexibilité d’horaire
• Programme d’assurances collectives payées à 100% par l’employeur
• REER collectif avec contribution de l’employeur
• Congés maladie
• Rabais corporatif à l’achat de pneus
• Le travail, c'est bien, mais si nous travaillons dur, c'est aussi pour passer de bons moments. Nous organisons toutes sortes d'activités, des 5 à 7, des vendredis dégustations de bières ou des courses de karting ! S'amuser chez PMCtire est une affaire sérieuse!
Lire la suite
Travailler chez PMCtire, c'est avoir la chance d'avoir un impact sur ton entreprise au quotidien, de travailler avec des gens passionnants dans un environnement de travail détendu et convivial.
Ta mission
Membre clé de l’équipe de gestion, tu joues un rôle essentiel pour amener la fonction RH à un niveau stratégique et offrir un accompagnement qui fait la différence dans le parcours de nos employés.
Ton profil
• Tu es enthousiaste, positif(ve) et tu as du leadership
• Tu cherches une entreprise où tu pourras innover en ressources humaines et où tu auras une grande liberté d’action
• Tu es habile en gestion du changement
• Tu carbures aux défis
• Tu as une vision globale et tu aimes prendre part aux discussions stratégiques
• Tu adoptes facilement une posture de coach pour accompagner les employés dans leur développement professionnel
• Tu es ordonné(e), méthodique et tu as du talent pour mettre des processus en place
Ton parcours
• Baccalauréat en ressources humaines ou dans un domaine connexe
• 10 ans d’expérience en ressources humaines à un poste de gestion
Tes responsabilités
• Mettre en place un processus de gestion de la contribution
• Soutenir les employés dans leur évolution par la mise en place de profils de développement de compétences et d’une structure de rencontres de suivis.
• Développer un plan d’action pour la fonction RH et mettre en place des indicateurs de performance
• Participer au comité de direction et partager les enjeux RH vécus
• Prendre en charge l’ensemble du processus de recrutement et développer de nouvelles stratégies pour rejoindre les candidats idéaux
• Procéder à l’accueil et l’intégration des nouveaux employés
• Gérer les dossiers de santé et sécurité au travail
• Assurer un rôle-conseil auprès des gestionnaires sur toutes questions reliées aux ressources humaines
• Effectuer une vigie sur les meilleures pratiques relatives aux ressources humaines
Nous t’offrons
• Une rémunération concurrentielle sur le marché
• Un poste temps plein
• Flexibilité d’horaire
• Programme d’assurances collectives payées à 100% par l’employeur
• REER collectif avec contribution de l’employeur
• Congés maladie
• Rabais corporatif à l’achat de pneus
• Le travail, c'est bien, mais si nous travaillons dur, c'est aussi pour passer de bons moments. Nous organisons toutes sortes d'activités, des 5 à 7, des vendredis dégustations de bières ou des courses de karting ! S'amuser chez PMCtire est une affaire sérieuse!
Exigences
Niveau d'études
Universitaire
Diplôme
BAC
Terminé
Années d'expérience
6-9 années
Langues écrites
Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire
Langues parlées
Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire
No. référence interne
956000000896300
D'autres offres de Groupe Conseils MCG qui pourraient t'intéresser