Chargé de projets - mobilisation des connaissances

Vous êtes passionnés du développement des communautés et être en contact et en soutien aux intervenants et aux acteurs pour renforcer leur capacité d'action vous interpelle? Vous avez des forces en animation et en accompagnement et aimeriez les mettre au service de la qualité de vie des gens de l’Estrie?

L’Observatoire estrien du développement des communautés (OEDC) est une ressource créée en 2006, par et pour les acteurs du développement de l’Estrie, pour les soutenir dans le développement de la région et contribuer à améliorer la qualité de vie des populations de l’Estrie.

L’OEDC a le vent dans les voiles ces dernières années; nous avons plusieurs projets partenariaux stimulants qui n’attendent que vous en tant que Chargé.e de projets – mobilisation des connaissances!

VOTRE MANDAT

Relevant de la Direction générale adjointe - opérations et en collaboration avec l’équipe de l’OEDC, le chargé de projets - mobilisation des connaissances aura pour mandat de faire vivre notre 3e orientation stratégique, soit de mobiliser et valoriser les données et les connaissances pour soutenir le développement des compétences et l’action collective.

VOTRE CONTRIBUTION

• Développer des mécanismes de soutien aux besoins des démarches intersectorielles territoriales ainsi qu’un projet pour mettre en valeur leurs réalisations et retombées
• Déployer l’accompagnement offert aux communautés via le Tableau de bord des communautés de l’Estrie (TBCE), en collaboration avec la direction de la santé publique de l’Estrie : réactualiser le processus d’animation des rencontres intersectorielles pour les rendre plus dynamiques, créer des ponts avec les organisateurs-trices communautaires du territoire, faire connaître l’outil auprès de plusieurs publics
• Collaborer étroitement au développement et à la gestion de projets partenariaux en mobilisation des connaissances
• Réaliser des mandats d'accompagnement en mobilisation des connaissances auprès des partenaires de la région (par ex, coanimer des communautés de pratiques et des groupes de professionnels, développer des formations sur mesure, documenter des bonnes pratiques)

L’EXPÉRIENCE OEDC !

• Un poste permanent à temps plein;
• Salaire horaire entre 28,91$ et 37,73 $, selon la politique salariale, qui prévoit une reconnaissance de l’expérience supplémentaire et une indexation au 1er avril de l’année;
• Un programme d'assurance collective pris en charge à 50 % par l'employeur;
• Des horaires flexibles et la possibilité de télétravailler jusqu’à 40% du temps;
• Garderie subventionnée en milieu de travail;
• Contribution de l’employeur (3%) à un REER Collectif;
• PAE;
• Bureaux situés dans le projet Humano District, un projet accessible par les sentiers du Mont-Bellevue, qui est un hub d’innovation sociale où sont logés plusieurs artistes et organismes;
• La possibilité de collaborer avec des collègues passionnés et dynamiques;
• Une philosophie axée sur des valeurs de leadership partagé, de rigueur, d’écoute et de respect ;
• Un environnement de travail en espace ouvert favorisant la collaboration et
• Une allocation pour téléphone portable.