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Geroquip Inc. - Laval

Représentant(e) technique des ventes – Développement des affaires (Route)

4795 Rue Louis-B.-Mayer, Laval,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Représentant(e) technique des ventes – Développement des affaires (Route)

Territoire : Grand Montréal et régions environnantes
Poste permanent | Temps plein

À propos de Geroquip

Depuis plusieurs décennies, Geroquip s’impose comme un partenaire de référence dans la distribution et le soutien d’équipements spécialisés pour les secteurs de la construction plus particulièrement pour les applications du béton

Reconnue pour la qualité de ses solutions, son expertise terrain et son engagement envers ses clients, l’entreprise a bâti sa réputation sur trois piliers fondamentaux :

  • L’excellence technique
  • La proximité client
  • La performance durable

Geroquip est aujourd’hui en phase de croissance structurée et investit activement dans ses talents afin de renforcer son leadership sur le marché québécois.

Rejoindre Geroquip, c’est intégrer une organisation solide, humaine et ambitieuse, où la contribution individuelle est reconnue et valorisée.

Votre rôle

En tant que Représentant(e) des ventes sur la route, vous serez un acteur clé du développement commercial de l’entreprise. Vous agirez comme partenaire stratégique auprès de vos clients et contribuerez directement à la croissance des parts de marché.

Vous serez responsable de :

  • Développer et gérer un portefeuille de clients existants et nouveaux
  • Identifier activement de nouvelles opportunités d’affaires
  • Conseiller les clients sur les solutions techniques adaptées à leurs besoins
  • Assurer une présence régulière sur le terrain (chantiers, sites clients, projets)
  • Coordonner les formations, démonstrations et suivis techniques
  • Maintenir des relations durables basées sur la confiance et la performance
  • Collaborer étroitement avec les équipes internes (service, logistique, direction)

Votre profil

Nous recherchons un(e) professionnel(le) engagé(e), structuré(e) et orienté(e) résultats, qui souhaite bâtir une carrière à long terme.

Vous possédez :

  • Minimum 5 ans d’expérience en vente B2B, idéalement dans le secteur de la construction ou industriel
  • Solide expérience en prospection et développement de marché
  • Capacité démontrée à bâtir des relations d’affaires durables
  • Excellente autonomie et sens de l’organisation
  • Aptitude technique de base (atout important)
  • Jugement professionnel, rigueur et sens des priorités
  • Maîtrise des outils informatiques (Windows, Outlook, CRM, etc.)
  • Français avancé et anglais fonctionnel (Complètement bilingue de préférence)

Vous êtes reconnu(e) pour votre :

  • Leadership terrain
  • Discipline commerciale
  • Éthique professionnelle
  • Ambition saine et esprit d’équipe

Ce que nous offrons

Chez Geroquip, nous investissons dans nos talents.

Vous bénéficierez de :

Poste permanent et stable
Salaire compétitif à discuter selon expérience
Programme de commissions et primes de performance
Assurances collectives après 3 mois
Formation continue et accompagnement structuré
Soutien technique et administratif solide
Environnement de travail professionnel, dynamique et respectueux
Possibilités réelles d’évolution à moyen terme

Pourquoi joindre Geroquip

Ce poste s’adresse à celles et ceux qui souhaitent :

  • Évoluer dans une entreprise sérieuse et bien établie
  • Travailler avec des produits reconnus et performants
  • Avoir un réel impact sur la croissance
  • Être respectés pour leur expertise et leur engagement
  • Construire une carrière, pas seulement occuper un emploi

Équité en emploi

Geroquip souscrit aux principes d’équité, de diversité et d’inclusion. Toutes les candidatures qualifiées sont considérées.

Postulez dès maintenant

Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise en croissance, reconnue pour son professionnalisme et son leadership, nous voulons vous rencontrer.

Faites-nous parvenir votre candidature dès aujourd’hui.


Environnement de travail

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Compétences recherchées

Votre profil

Nous recherchons un(e) professionnel(le) engagé(e), structuré(e) et orienté(e) résultats, qui souhaite bâtir une carrière à long terme.

Vous possédez :

  • Minimum 5 ans d’expérience en vente B2B, idéalement dans le secteur de la construction ou industriel
  • Solide expérience en prospection et développement de marché
  • Capacité démontrée à bâtir des relations d’affaires durables
  • Excellente autonomie et sens de l’organisation
  • Aptitude technique de base (atout important)
  • Jugement professionnel, rigueur et sens des priorités
  • Maîtrise des outils informatiques (Windows, Outlook, CRM, etc.)
  • Français avancé et anglais fonctionnel (Complètement bilingue de préférence)

Vous êtes reconnu(e) pour votre :

  • Leadership terrain
  • Discipline commerciale
  • Éthique professionnelle
  • Ambition saine et esprit d’équipe

Commissions

Programme de commissions ou primes au rendement offert


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Secondaire

Diplôme

DES

Terminé

Années d'expérience

6-9 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Avancé