286 - Gestionnaire agricole

Le Centre d’emploi agricole recherche un gestionnaire responsable du volet grandes cultures pour une entreprise agricole située à Montmagny. Cultivant 2 000 acres de céréales (maïs, soya, blé et cultures de couverture), cette exploitation se distingue par son dynamisme et son efficacité! Joignez-vous à une ferme innovante et une équipe dynamique!

Fondée sur des valeurs d’innovation et de respect de l’environnement, l’entreprise a pour mission de produire des cultures de haute qualité tout en préservant nos ressources naturelles pour les générations futures.

Une entreprise engagée dans l'innovation et le développement de ses employés! « Nous croyons fermement en la formation continue et au développement de nos employés afin qu'ils atteignent leur plein potentiel et contribuent au succès collectif de notre entreprise. » - Le propriétaire

Sous la supervision de la direction, vous aurez pour défis :

La planification, la gestion, la coordination et l’exécution des opérations quotidiennes à la ferme

• Appuyer la direction dans la gestion et la mise en œuvre des tâches quotidiennes, la préparation et le suivi des champs avant, pendant et après la saison de culture
• Participer aux différents projets en cours et à venir afin d’aider l’entreprise à adopter de nouvelles technologies lui permettant d’optimiser sa production

La gestion de l’équipe de travail

• Planifier les horaires de travail des employés selon la période et les travaux à réaliser aux champs
• Superviser le travail des employés

L’opération d’équipements agricoles

• Conduire divers véhicules de machinerie agricole et leur équipement.
• Procéder à la préparation des sols, aux semis, à la fertilisation, au labour, à la culture, à la récolte et au stockage des produits agricoles.

L’entretien mécanique préventif de la machinerie agricole

• Effectuer l’entretien mécanique de base de chaque équipement et machinerie (vérification du niveau d’huile, graissage, vérification des courroies, changement de filtre, nettoyage, lubrification et autres travaux réguliers).

• Salaire à partir de 24 $/h, ajusté selon l’expérience et les compétences
• Poste temps plein et permanent
• Horaire flexible
• Possibilité de travailler en soirée, les fins de semaine et, à l’occasion, la nuit ou les jours fériés lors des périodes de forte activité

Compétences recherchées

• Capacité à travailler en équipe dans le respect
• Bon sens de l’observation, de l’organisation et de la planification
• Ponctualité, disponibilité, sens des responsabilités et autonomie
• Leadership positif et aptitude à motiver une équipe
• Initiative et débrouillardise
• Expérience de 1 à 3 ans minimum en grande culture et en gestion
• Permis de conduire valide de classe 5 (classe 3 ou 1, un atout)
• Connaissances et compétences en gestion
• Volonté de suivre les formations nécessaires à la bonne gestion de l’entreprise
• À l’aise avec les technologies et l’informatique
• Connaissance de l’espagnol (un atout)