Contremaitre de chantier
Équipements Nordiques
440 Holliday, Sept-Îles,QC- Salaire À discuter
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40 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour ,Soir ,Fin de semaine ,Quart de travail
- Publié le 26 mai 2025
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1 poste à combler dès que possible
Description
- Superviser, coordonner et organiser le travail des ouvriers spécialisés œuvrant sur les chantiers de construction;
- Superviser et coordonner les sous-traitants reliés au chantier;
- Prendre en charge le suivi de l’échéancier;
- Être responsable du respect et de l’exécution des règles en matière de santé et sécurité au travail et du respect des normes d’exposition en matière de santé;
- Animer les rencontres de sécurité à chaque début de quart de travail et initier ses travailleurs au PIÈGE;
- Inspecter le chantier afin de s’assurer que les normes de sécurité sont respectées;
- Assurer et appliquer le respect des conventions collectives applicables au chantier;
- Faire les menus d’achats relatifs au contrat en coordination avec le chargé de projet;
- Régler les problèmes reliés au travail et proposer des moyens et méthodes de travail pour améliorer la productivité;
- Participer à l’embauche des employés pour les projets et procéder à leur accueil en chantier selon les procédures établies;
- Initier les nouveaux travailleurs à leur tâche;
- Poursuivre et maintenir une ambiance de travail motivante;
- Gérer la documentation ISO relative à son projet ;
- S’assurer de l’exécution des travaux selon les plans et devis;
- Participer aux réunions de chantier ;
- Veiller à ce que les équipements et les espaces de travail utilisés par les employés soient appropriés aux différentes tâches;
- Compléter chaque jour le rapport journalier (rapport de contremaitre);
- Isoler les produits non conformes à l’aide d’une étiquette ou d’un ruban visible;
- Indiquer les déficiences;
- Analyser avec son supérieur, les non-conformités (N/C) pour en détecter les causes;
- Soumettre hebdomadairement les heures machines de ses équipements.
Environnement de travail
Compétences recherchées
- Technique en génie civil
- Esprit d’équipe
- Diplomatie
- Sens de l’organisation et des responsabilités
- Gestion des priorités
- Habile négociateur
- Initiative et leadership
- Santé-sécurité
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Collégial
DEC
Terminé
3-5 années
Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
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