Avantages
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Assurance
Horaire 5-2 ou 5-2/4-3
Salaire en fonction de l’expérience
Allocation de transport
Programme d’avantage social très compétitif incluant un programme de boni
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Assurance dentaire
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Assurance des frais médicaux et paramédicaux
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Assurance invalidité
Horaire 5-2 ou 5-2/4-3
Salaire en fonction de l’expérience
Allocation de transport
Programme d’avantage social très compétitif incluant un programme de boni
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Assurance invalidité de courte durée
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Assurance invalidité de longue durée
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Assurance-salaire
Horaire 5-2 ou 5-2/4-3
Salaire en fonction de l’expérience
Allocation de transport
Programme d’avantage social très compétitif incluant un programme de boni
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Assurance-vie
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Bonis de performance
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Café
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Congés de maladie
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Congés mobiles
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Congés payés
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Programme d'aide aux employés (PAE)
Horaire de travail 7/7 12 heures en rotation jour/nuit)
Assurance collective
Régime de pension
Allocation d’outillage
Allocation de transport
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Rabais employés
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Régime d'actionnariat des salariés
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Régime d'option d'achat d'actions
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Régime de retraite
Horaire 5-2 ou 5-2/4-3
Salaire en fonction de l’expérience
Allocation de transport
Programme d’avantage social très compétitif incluant un programme de boni
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Régime enregistré d'épargne-retraite
Horaire de travail 7/7 (12 heures/jour);
Assurance collective
Régime de pension
Allocation d’outillage
Allocation de transport
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Remboursement du kilométrage
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Rémunération compétitive
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Vacances
Description
QUI SOMMES-NOUS
Chez Elevra Lithium, nous fournissons un approvisionnement sûr et fiable en lithium pour alimenter l’avenir. Nous allions excellence opérationnelle et gestion disciplinée de nos actifs pour maximiser notre efficacité, générer de la valeur pour nos actionnaires et créer des retombées durables pour l’ensemble de nos autres parties prenantes.
POURQUOI VENIR REJOINDRE NOTRE BELLE ÉQUIPE
• Lieu du travail : La Corne sur le site minier Lithium Amérique du Nord
• Horaire 7/7, rotation jour et nuit
• Rémunération compétitive et progression salariale
• Boni de production; on célèbre nos réussites en équipe!
• Allocation de transport
• Assurance collective et fonds de pension très compétitif
• 6 congés mobiles à utiliser chaque année comme bon vous semble
• Développement professionnel, formation et possibilité d’avancement
• Milieu de travail dynamique et créatif propice à l’innovation
• Une équipe chaleureuse et dynamique qui n’attend que toi!
RÉSUMÉ DU POSTE
Sous la responsabilité du superviseur de production, l’opérateur(trice) concasseur et équipements mobile est responsable de l’opération du concasseur à mâchoire mobile C-150. Lorsque le concasseur mobile n’est pas en production ou selon les besoins opérationnels, il soutient les opérations du circuit de concassage et opère différents équipements mobiles du secteur.
Ce poste est appelé à évoluer en fonction de l’augmentation du tonnage, incluant une exploitation accrue du concasseur mobile pouvant aller jusqu’à une opération (jour et nuit).
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
• Opérer de façon sécuritaire et efficace le concasseur à mâchoires mobile C-150, actuellement opéré sur le quart de jour uniquement, sous réserve de l’évolution des besoins opérationnels.
• Effectuer les inspections préopérationnelles du concasseur mobile et rapporter toute anomalie;
• Ajuster les paramètres d’opération du concasseur selon les directives et les besoins opérationnels;
• Assurer une opération sécuritaire, optimale et conforme aux procédures en vigueur;
• Participer à la création des bons de travail de son secteur et le suivi des points critiques afin de maintenir la disponibilité de l’équipement.
• Soutenir les opérations du concasseur lorsque le concasseur mobile C-150 n’est pas en production;
• Appuyer l’équipe de concassage dans les tâches quotidiennes afin d’assurer la continuité et la fluidité des opérations;
• Maintenir les aires de travail, passages, escaliers et zones opérationnelles propres, dégagés et sécuritaires;
• Être la personne désignée pour opérer de façon sécuritaire et efficace les équipements mobiles du secteur du concasseur, incluant actuellement le Dingo, et tout autre équipement mobile requis selon l’évolution des opérations;
• Effectuer les inspections préopérationnelles des équipements mobiles et signaler toute anomalie;
• Déplacer, charger et manipuler les matériaux, équipements ou fournitures selon les consignes reçues;
• Collaborer avec les équipes de production, de maintenance et de SST afin d’assurer des opérations sécuritaires et efficaces;
• Toutes autres tâches connexes à l’exercice de ses fonctions
QUALIFICATIONS REQUISES
• Diplôme d’études secondaires (DES) ou combinaison équivalente de formation et d’expérience pertinente;
• Formation en traitement de minerai ou expérience en milieu industriel/minier (un atout).
• Détenir de l’expérience d’opération de concasseur mobile (un atout considérable)
• Minimum de 1 à 2 ans d’expérience en opération d’équipements mobiles en milieu industriel ou minier;
• Détenir ou être disposé à obtenir les formations suivantes : chariot élévateur, chariot télescopique (Skytrack), chargeuse compacte (Bobcat), plateforme élévatrice et autres au besoin.
• Bonnes capacités physiques;
CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES
• Polyvalence et capacité à s’adapter aux priorités opérationnelles;
• Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec plusieurs départements;
• Sens de l’observation, de l’organisation et de la résolution de problèmes;
Ce poste vous intéresse ? Dépêchez-vous de nous faire parvenir votre candidature, nous avons hâte de faire votre connaissance !
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Environnement de travail
Compétences recherchées
Qualifications requises
• Diplôme d’études secondaires (DES) ou combinaison équivalente de formation et d’expérience pertinente;
• Formation en traitement de minerai ou expérience en milieu industriel/minier (un atout).
• Détenir de l’expérience d’opération de concasseur mobile (un atout considérable)
• Minimum de 1 à 2 ans d’expérience en opération d’équipements mobiles en milieu industriel ou minier;
• Détenir ou être disposé à obtenir les formations suivantes : chariot élévateur, chariot télescopique (Skytrack), chargeuse compacte (Bobcat), plateforme élévatrice et autres au besoin.
• Bonnes capacités physiques;
Connaissances et compétences
• Polyvalence et capacité à s’adapter aux priorités opérationnelles;
• Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec plusieurs départements;
• Sens de l’observation, de l’organisation et de la résolution de problèmes;
Commissions
Programme de commissions ou primes au rendement offert
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Secondaire
Années d'expérience
0-2 années
Langues écrites
Fr : Débutant
Langues parlées
Fr : Avancé
