Ce recruteur est en ligne!

Voilà ta chance d'être vu en premier!

Postuler maintenant
DroneXperts

Responsable Marketing

101-2059 Avenue Branly, Québec,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


DroneXperts est une entreprise spécialisée dans les solutions professionnelles par drone. En forte croissance, nous recherchons un(e) Responsable marketing stratégique, analytique et orienté(e) performance, capable d’élever notre visibilité, notre génération de leads et notre positionnement à un niveau supérieur.

Votre mission

Relevant du directeur des ventes, vous serez responsable de définir, structurer et déployer la stratégie marketing globale de DroneXperts, ainsi que de superviser l’équipe marketing.

Vous jouerez un rôle clé dans la croissance de l’entreprise, avec un accent marqué sur la performance, les indicateurs clés (KPI) et le retour sur investissement (ROI).

Profil recherché

  • 5 à 8 ans d’expérience en marketing (B2B ou technologique, un atout)
  • Historique de réalisations démontrant l’atteinte et le dépassement de KPI
  • Expertise solide en génération de leads et en SEO
  • Maîtrise avancée des outils d’intelligence artificielle appliqués au marketing
  • Expérience en gestion simultanée de multiples projets
  • Esprit stratégique et analytique
  • Leadership mobilisateur et forte autonomie
  • Excellente capacité à prioriser et à gérer plusieurs dossiers à la fois

Responsabilités principales

Stratégie

  • Définir et faire évoluer la stratégie marketing globale
  • Traduire les objectifs d’affaires en plans d’action concrets
  • Prioriser les initiatives selon leur impact et les ressources disponibles
  • Assurer l’alignement entre le marketing, les ventes et la direction
  • Effectuer une veille stratégique, concurrentielle et technologique
  • Identifier de nouvelles opportunités de marché et de positionnement

Gestion de projets

  • Planifier, structurer et livrer les projets marketing
  • Gérer les échéanciers, les budgets et les livrables
  • Arbitrer les priorités et gérer les urgences
  • Standardiser et documenter les processus marketing
  • Assurer la cohérence et l’intégrité de l’image de marque

Coordination d’équipe

  • Coordonner l’équipe marketing et les collaborateurs internes
  • Répartir les responsabilités et assurer le suivi de l’avancement
  • Communiquer la vision et les orientations stratégiques

Études de marché

  • Analyser les marchés, segments et industries cibles
  • Réaliser des analyses concurrentielles
  • Formuler des recommandations stratégiques basées sur les données

Analyse et performance

  • Définir les indicateurs de performance marketing
  • Suivre les performances multicanales
  • Produire des rapports stratégiques à l’intention de la direction
  • Formuler des recommandations basées sur les données

Gestion budgétaire

  • Élaborer et gérer le budget marketing annuel
  • Optimiser l’allocation des ressources
  • Évaluer le ROI des initiatives marketing
  • Recommander des arbitrages budgétaires

Automatisation (Zapier – Odoo)

  • Concevoir et maintenir les automatisations marketing
  • Optimiser les flux de données entre les plateformes
  • Documenter les processus et les automatisations
  • Identifier les opportunités d’amélioration continue

Intégration Shopify – Odoo

  • Superviser l’intégration Shopify ↔ Odoo
  • Valider la qualité et la cohérence des données
  • Ajuster les processus liés aux ventes et à la gestion des leads

Relations fournisseurs

  • Sélectionner et gérer les fournisseurs marketing
  • Négocier, coordonner et assurer le suivi des mandats
  • Garantir la qualité des livrables

Études de cas et contenu

  • Identifier les projets clients à valoriser
  • Coordonner la production de contenus (texte, photos, vidéos)
  • Valider les messages et superviser la diffusion
  • Rédiger les ententes et autorisations nécessaires

Commandites et partenariats

  • Gérer les commandites et partenariats marketing
  • Analyser et traiter les demandes entrantes
  • Évaluer la pertinence stratégique des collaborations

Ce que nous offrons

  • Salaire concurrentiel
  • Activités sociales organisées régulièrement
  • Une équipe dynamique et engagée
  • Bureaux situés au centre de Québec
  • Un rôle stratégique à fort impact
  • Un environnement en forte croissance
  • Une grande autonomie décisionnelle
  • Des projets variés et stimulants
  • L’opportunité de structurer et de faire évoluer la fonction marketing


Environnement de travail

Environnement de travailDroneXperts0
Environnement de travailDroneXperts1
Environnement de travailDroneXperts2
Environnement de travailDroneXperts3

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

6-9 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire