Conseiller ou conseillère en ingénierie infonuagique - Technologie et Transformation

En tant que candidat idéal, vous aurez hâte d’utiliser vos connaissances de base des plateformes infonuagiques publiques pour soutenir les projets de nos clients. Votre enthousiasme à apprendre nous permettra de nous tenir au courant des pratiques, des idées et des tendances les plus récentes dans l’espace infonuagique public.
Vous aiderez nos clients à résoudre des problèmes techniques, en soutenant la construction, la maintenance et l’amélioration des plateformes infonuagiques. Vous aiderez à traduire les conceptions architecturales et les exigences en solutions pratiques et vous aiderez à mettre en œuvre ces conceptions. Vous pourrez également aider à préparer la validation des concepts de nouvelles solutions sous la direction d’un membre chevronné de l’équipe.
Rôles et responsabilités
• Procéder au déploiement d’applications hautement disponibles, tolérantes aux pannes et évolutives en fonction des conceptions architecturales et des meilleures pratiques existantes.
• Respecter et appliquer des politiques et des cadres de gouvernance infonuagiques afin de s’assurer que les solutions respectent les exigences de conformité.
• Déployer et gérer des applications de gestion de la sécurité, de réseau et des systèmes, en utilisant l'infrastructure comme code pour automatiser les processus et améliorer l'efficacité.
• Surveiller et optimiser l’infrastructure infonuagique afin de maintenir la performance et la disponibilité maximales, et analyser la performance du système par rapport aux paramètres clés.
• Contribuer à la mise en œuvre de plans robustes de reprise après sinistre et de continuité des activités, et exécuter des stratégies de sauvegarde et de basculement des données.
• Collaborer avec les clients et les équipes internes pour orienter l’adoption des services infonuagiques et établir des relations durables.
• Contribuer au cycle de vie du développement des affaires en aidant à préparer et à concevoir de nouvelles solutions infonuagiques.
• Faire des recherches portant sur les technologies, les services et les meilleures pratiques infonuagiques émergents et évaluer ceux-ci pour repérer des occasions d’innovation.

Notre objectif et notre passion sont d’aider nos clients à apprendre et à rehausser la nature de leur travail, ce qui accélère considérablement la rapidité à laquelle ils créent de la valeur. Nous sommes une équipe spécialisée au sein de notre groupe Technologie et Transformation, axée sur les éléments techniques, organisationnels et culturels qui doivent être pris en considération pour aider nos clients à adopter une mentalité axée sur l’ingénierie moderne. Nous avons une présence établie dans le domaine de l’infonuagique et nous sommes heureux de pouvoir intensifier cette présence dans le service à la clientèle dans divers secteurs, notamment les services financiers, la consommation, l’énergie et le secteur public.
Deloitte est un chef de file du secteur dans la mise en œuvre des programmes de transformation infonuagique de nos clients. Des services-conseils en matière d’infonuagique à la mise en œuvre, en passant par les services gérés continus, nous offrons une gamme complète de services et de solutions infonuagiques. Au cours de votre carrière chez Deloitte, vous aurez l’occasion de travailler avec des technologies de pointe pour offrir des solutions infonuagiques de prochaine génération.

Notre équipe est à la recherche d’un conseiller ou d’un analyste pour se joindre à l’équipe.
Analyste en infonuagique :
• Années d’expérience : niveau d’entrée, jusqu’à deux ans d’expérience en TI ou dans un domaine connexe.
• Priorités : compétences techniques de base et désir d’apprendre et de croître dans le domaine de l’infonuagique. Ce rôle exige de solides compétences en résolution de problèmes, de la curiosité et la capacité de travailler efficacement au sein d’une équipe.
Conseiller en infonuagique :
• Années d’expérience : niveau d’entrée, de deux à trois ans d’expérience en TI ou dans un domaine connexe, et une certaine expérience pratique des plateformes d’infonuagique.
• Priorités : appliquer des techniques de base et avoir envie de progresser pour occuper un rôle plus indépendant. Ce rôle exige de solides compétences en résolution de problèmes, de la curiosité et la capacité de travailler efficacement avec les clients et les équipes internes.
Nous recherchons des candidats qui possèdent les compétences suivantes :
• Compréhension de base des modèles d’informatique en nuage (infrastructure-service (IaaS), plateforme-service (PaaS), logiciel-service (SaaS)).
• Expérience avec une ou plusieurs grandes plateformes infonuagiques publiques (AWS, Azure ou GCP).
• Connaissance des outils de conteneurisation et d’automatisation tels que Terraform ou Ansible.
• Connaissance des bases de données relationnelles et non relationnelles.
• Connaissance des méthodologies DevOps et Agile, y compris des outils comme GitHub.
• Expérience des langages de script (p. ex. Python, PowerShell).
• Solides aptitudes à la communication, à la résolution de problèmes et à la pensée critique.
• Expérience dans un environnement informatique d’entreprise ou de services professionnels, un atout.
• Baccalauréat en informatique ou dans un domaine connexe;
• Capacité d’obtenir les autorisations de sécurité appropriées.

Le bilinguisme en français et en anglais est requis pour ce poste en raison de la nature du rôle ayant des interactions avec les clients et les équipes de projet nationaux et mondiaux.

L’échelle salariale pour ce poste est de 58,000 $ à 102,000 $. Certaines personnes peuvent être admissibles à notre programme de prime. Sur le plan salarial, Deloitte se concentre sur l’équité et la compétitivité. Nous établissons régulièrement des comparaisons aux données de référence du marché établies pour divers postes, secteurs, cibles et niveaux. Notre approche est fondée sur l’importance de reconnaître les forces et les contributions uniques de chaque personne et de récompenser celle-ci pour la valeur qu’elle apporte.

La rémunération totale offerte par Deloitte s’étend bien au-delà des programmes traditionnels de rémunération et d’avantages sociaux et est conçue pour reconnaître les contributions des employés, favoriser le mieux-être personnel et soutenir la croissance du Cabinet. En plus de nos jours de congé payés réguliers, quelques exemples incluent : 4 000 $ par an pour les avantages de soutien en santé mentale, un compte de dépenses flexibles de 1 300 $, des fermetures à l'échelle de l'entreprise connues sous le nom de "Jours Deloitte", des journées dédiées à l'apprentissage (connues sous le nom de Jours de Développement et d'Innovation), des arrangements de travail flexibles et une structure de travail hybride.