Avantages
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Assurance
Assurances collectives selon certains critères d'admissibilité
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Compensation financière pour achat de vêtements
ou uniforme fourni selon le type d'emploi
- Congés mobiles
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Congés payés
Selon les conventions en vigueur
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Horaire flexible
Pour le personnel adminstratif.
- Programme d'aide aux employés (PAE)
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Programme de mieux-être
Crédit pour activités physiques
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Programme de participation aux profits
Ristournes
- Reconnaissance des années de service
- Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
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Régime de retraite
REER collectif payé par l'employeur pour bureau et personnel de soutien
- Régime enregistré d'épargne-retraite
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Remboursement d'activités de formation et perfectionnement
Selon la politique en vigueur
- Rémunération compétitive
- Salle de détente
- Stationnement gratuit
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Vacances
4 semaines de vacances après 1 an pour les employés permanents.