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CPE La Becquée et des Petits Pommiers

Éducateur.trice à la petite enfance - Remplaçant.e - Beauce

CPE La Becquée et des Petits Pommiers

124 rue Saint-Joseph, Saint-Isidore,QC
  • 20.71 à 33.59 $ par heure selon l'expérience

  • 34.00 à 36.0 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • Publié il y a 3 semaines

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

LE CENTRE À LA PETITE ENFANCE La Becquée met tout en œuvre pour offrir un endroit où le plaisir, la stabilité et le respect sont omniprésents !

Voici ce que nous avons à vous offrir :

  • Un milieu de vie valorisant et enrichissant;
  • Un climat de collaboration et d’entraide;
  • Un milieu de travail riche et stimulant où chacun est mis à profit;
  • Nous sommes accrédités Petits Ambassadeurs pour la région de Chaudière-Appalaches et Capitale-Nationale;
  • Nous sommes certifiés CPE durable;
  • Nous sommes certifiés Concilivi;
  • Salaire (Échelon du ministère de la famille)
  • 13 jours fériés;
  • Pauses rémunérées;
  • 90 minutes payés par enfant pour effectuer le portait des enfants;
  • 8 jours de maladies
  • Régime de retraite à prestations déterminées cotisation employé(e) / employeur à 50%;
  • Régime d’assurance collective;
  • 3 semaines de vacances après 2 ans, 4 semaines après 4 ans et 5 semaines après 12 ans.

FORMÉ.E QUALIFIÉ.E : ton expérience sera considérée dans le calcul des vacances

Éducateur(trice) – Remplaçant(e) permanente sur appel :

  • Remplaçant(e) permanente sur appel (selon les besoins de l’organisation) pour nos installations de St-Isidore, Ste-Hénédine et Frampton. 4 à 5 jours par semaine, de 34 à 36 heures par semaine.
  • Travaille en collaboration avec tous les intervenants qui gravitent autour des enfants sous leur responsabilité;
  • Peut appliquer le programme éducatif préconisé par le CPE (HighScope);
  • Applique le processus de l’intervention éducative;
  • Assure le suivi du développement de chaque enfant, ainsi que sa sécurité et son bien-être;

Environnement de travail

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Compétences recherchées

  • Exigences recherchées

    • Éducateur(trice) formé(e) ou non, doit vouloir compléter l’attestation d’étude collégiale.
    • Cours de premiers soins à jour.
    • N’avoir aucun empêchement en lien avec l’emploi.

    Si tu es une personne avec des habiletés de communication interpersonnelle aimant le travail d’équipe, ayant un sens de l’organisation; que tu es une personne engagée, éthique, créative, ouverte, dynamique, souriante et loyale, tu seras dans un milieu qui reconnaîtra tes compétences.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

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