Avantages
- Activités sociales organisées par l'entreprise
- Assurance
- Assurance dentaire
- Assurance des frais médicaux et paramédicaux
- Assurance invalidité
- Congés mobiles
- Programme d'aide aux employés (PAE)
- Régime enregistré d'épargne-retraite
Nouveau
ASSISTANT(E)-GÉRANT(E) DÉPANNEUR
COVRIS COOPÉRATIVE
2408, route Principale, Saint-Edouard-de-Lotbinière, Saint-Édouard-de-Lotbiniere,QC- Salaire À discuter
-
40.00 h - Temps plein
-
Emploi Permanent
-
Quart de Jour
-
1 poste à combler dès que possible
Description
Rôle Sous l’autorité immédiate du gérant dépanneurs, l’assistant-gérant au prêt à manger (PAM) assure le bon fonctionnement du département alimentaire du dépanneur tant sur l’aspect production et contrôle qu’au niveau salubrité. Voici les tâches qui te seront confiées :
o Produire une variété de produits de qualités;
o S’assurer de maintenir un haut standard de salubrité;
o Offrir un service de qualité;
o Supporter les activités de gestion d’inventaire;
o Préparer les commandes et en faire la réception;
o Effectuer les paiements des clients à la caisse (à l’occasion);
o Supporter la gestion des opérations et des ressources humaines;
o Toutes autres tâches connexes.
Les tâches mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de l’emploi identifié et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive de toutes les tâches reliées à l’emploi.
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o Produire une variété de produits de qualités;
o S’assurer de maintenir un haut standard de salubrité;
o Offrir un service de qualité;
o Supporter les activités de gestion d’inventaire;
o Préparer les commandes et en faire la réception;
o Effectuer les paiements des clients à la caisse (à l’occasion);
o Supporter la gestion des opérations et des ressources humaines;
o Toutes autres tâches connexes.
Les tâches mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de l’emploi identifié et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive de toutes les tâches reliées à l’emploi.
Environnement de travail
Compétences recherchées
Compétences relationnelles
- Facilité pour la communication interpersonnelle et le travail d’équipe
- Orientation vers les résultats et le service aux clients
- Ponctualité & assiduité au travail
- Autonomie
- Sens de l’organisation et de la gestion des priorités
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Professionnel
Diplôme
DEP
Terminé
Années d'expérience
0-2 années
Langues écrites
Fr : Intermédiaire
Langues parlées
Fr : Intermédiaire
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