Description
Le candidat sélectionné fournira des services de soins primaires à un groupe de clients et de familles (de 0 à 99), dans une structure de transition vers le nouveau modèle de soins (MIC-M).
DESCRIPTION
Le Community Miyupimaatisiiun health Centre (CMC) offre des services de première ligne et des soins de santé communautaires à la population locale. Les services sont offerts là où ils sont le mieux adaptés aux besoins des clients et sont offerts par divers moyens, tels que des consultations au CMC, des visites à domicile, des activités de groupe et du soutien auprès des ressources communautaires.
Infirmier ou infirmier clinicien qui, en plus des fonctions d'assistant infirmier-chef ou d'assistante infirmière-chef ou d'assistant du supérieur immédiat ou d'assistante du supérieur immédiat, élabore, s'assure de l'implantation, évalue et révise les outils cliniques et d'évaluation de la qualité des soins
L'infirmière ou l'infirmier est un membre actif de l'équipe clinique et contribue au bon fonctionnement, à la consolidation et à l'amélioration de l'esprit d'équipe. Elle ou il participe au développement continu du rôle de la gestion de cas dans le modèle de soins primaires. Tout en créant, développant et entretenant des interactions et des liens culturellement adaptés entre les membres du personnel, avec les clients et la communauté, elle ou il apporte son expertise professionnelle et ses conseils à l'équipe de soins primaires.
FONCTIONS SPÉCIFIQUES* Réorganise la charge de travail en cas d'absence imprévue d'un membre du personnel infirmier ;* En l'absence du superviseur immédiat, s'assure de la présence de tout le personnel de soutien au travail ;* Appuie le personnel infirmier dans son rôle et ses tâches cliniques ;* Assure et organise l'orientation du nouveau personnel infirmier ;* Contribue à l'application et au respect du protocole infirmier ;* Effectue d'autres tâches habituellement assignées à une infirmière chef d'équipe, à la demande de son supérieur.
Éducation:
Membre en règle de l'Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ).
Les candidats(es) seront sélectionnés selon la lettre d'entente numéro 2. (Voir la convention collective locale)
Langue:
- Maîtrise de l'anglais ;
- Maîtrise du cri ou du français est un atout.
Autre: * Ce poste comporte des périodes de garde pour les services courants;* Ce poste inclus de fonctions en rôle élargi.
