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COGIR Immobilier

Préposé/Préposée aux bénéficiaires

242 rue Adrien-Éthier, Bois-des-Filion,QC
  • À discuter
  • 1 poste à combler dès que possible

Vous êtes une personne à l’écoute, empathique et vous aimez être au service des autres ? Vous cherchez à donner un sens à votre travail, à être proactif tout en faisant partie de la solution? nous avons besoin de gens comme vous ! Rejoignez notre équipe dynamique et participez à une communauté où chaque action compte. Ici, vous aurez l’opportunité de vous épanouir dans un emploi stable et gratifiant, en faisant une réelle différence chaque jour.


DESCRIPTION DU POSTE:

Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) Préposés(e) aux bénéficiaires pour un poste permanent à temps partiel, 16 heures par semaine (avec possibilité de faire plus d'heures jusqu'à 40h par semaine) de jour de 06h à 14h et une fin de semaine sur deux.


RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:
  • Toutes autres tâches connexes
Soins
  • Aider et accompagner les résidents dans leurs déplacements
  • Aviser l'infirmier(ière) et/ou le/la responsable des services de santé de tous changements observés à l'état de santé des résidents
  • Contribuer à l'ajustement du plan d'intervention des résidents par ses observations
  • Respecter et favoriser une prise en charge proactive chez les résidents
  • Respecter les normes et règlements en conformité avec la certification des résidences privées pour aînés et politiques de l'employeur
  • Réaliser un ensemble de soins de santé et d'hygiène dans le respect de l'intégrité et de la dignité des résidents, en collaboration avec l'équipe
  • Répondre à toutes situations d'urgence
EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:
  • Formation Loi 90
  • Formation de PDSB
  • Formation RCR/DEA secourisme général à jour
  • Expérience pertinente minimale de 1 à 2 années
  • Connaissance des résidences pour aînés, un atout majeur
  • Diplôme d'études professionnelles (DEP)
LES AVANTAGES:
  • Salaire à discuter
  • Stationnement gratuit
  • Uniforme fourni
  • Repas gratuits
  • Programme de référencement
  • Prime du gouvernement applicable en vigueur
  • Congés maladie et obligations familiales
  • Vacances
  • Programme d'aide aux employés
  • Approche humaine de gestion
  • Formation continue
  • Opportunité de carrière
  • Programme d'accueil et d'intégration
  • Programme de reconnaissance
STATUT D'EMPLOI: Permanent: temps partiel L'HORAIRE DE TRAVAIL: Jour

Environnement de travail

Environnement de travailCOGIR Immobilier0
Environnement de travailCOGIR Immobilier1
Environnement de travailCOGIR Immobilier2

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

No. référence interne

CJB-15251-253LyVd8M