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Centre de services scolaire des Premières-Seigneuries

Enseignant(e) en adaptation scolaire

Québec,QC
  • 52799 à 102857 $ par année selon l'expérience
  • 3 postes à combler dès que possible

 

Le Centre de services scolaire est à la recherche d’un(e) enseignant(e) en adaptation scolaire à l’école spécialisée de l’Envol pour un projet particulier.

L’école spécialisée de l’Envol accueille des élèves présentant une ou plusieurs des caractéristiques suivantes : 

  • Déficience intellectuelle moyenne, sévère ou profonde
  • Trouble du spectre de l’autisme (TSA)
  • Trouble du comportement
  • Trouble du langage
  • Handicap visuel avec déficience intellectuelle (mission suprarégionale)
  • Trouble psychopathologique
  • Handicap physique avec une déficience intellectuelle

Pour plus d’informations : https://envol.csdps.qc.ca/  

 

INFORMATIONS SUR L’EMPLOI

Concours : RH-109-24-25

Statut d’emploi : Projet particulier à 100%

Clientèle : troubles du spectre de l’autisme/déficience intellectuelle/trouble grave du comportement

Lieu de travail : École spécialisée de l’Envol; Écoles sur notre territoire

Entrée en fonction : Août 2025

 

VOTRE PROFIL

  • Détenir une qualification légale d’enseigner
  • Connaissances en DI/TSA/TGC
  • Grande capacité d’adaptation
  • Esprit innovant en pédagogie
  • Intérêt pour le travail de grande collaboration avec les partenaires externes (réseau de la santé et des services sociaux, les organismes communautaires et en proximité avec les familles)
  • Ouverture à développer la tâche enseignante avec la direction pour répondre aux besoins particuliers de la clientèle : scolarisation mi-temps, juxtaposition avec les spécialités pour enseignement individuel, concertations fixées à l’horaire
  • Grande capacité à travailler en équipe : régulation et concertation hebdomadaire avec trois techniciens en éducation spécialisée, l’équipe d’intervention, l’équipe des services complémentaires et la direction
  • Grande capacité à dépersonnaliser les comportements et se questionner sur leur fonction
  • Ouverture à être formé par les partenaires externes (CIUSSS ou SQETGC par exemple)

 

VOS AVANTAGES

  • Selon la convention collective en vigueur pour le personnel enseignant
  • Notre programme d’accompagnement pour les nouveaux enseignants 0-5 ans: En savoir plus
  • Notre équipe de proximité et nos communautés de pratique et d’apprentissage
  • Notre volonté de faire grandir votre potentiel et diverses opportunités de carrière : lead pédagogique, lead techno-pédagogique, conseiller pédagogique, cadre
  • La croissance et le développement de notre territoire
  • La diversité de nos milieux, de nos programmes et de nos concentrations

 

VOTRE MILIEU DE TRAVAIL

Le centre de services scolaire des Premières-Seigneuries, c’est un milieu enrichissant et axé sur la collaboration où les valeurs de bienveillance, d’engagement, d’ouverture, de responsabilité et d’innovation sont au cœur de chaque intervention. Notre organisation offre des conditions de travail favorisant l’équilibre entre ta vie personnelle et professionnelle et plusieurs perspectives.

Pour en savoir plus sur notre organisation

 

POUR POSTULER

Vous êtes intéressé à rejoindre notre équipe? Vous pouvez soumettre votre candidature en cliquant sur le bouton « postuler » en haut à droite et lun de nos recruteurs analysera celle-ci !

 

Le centre de services scolaire des Premières-Seigneuries (CSSPS) applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les Autochtones, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques à présenter leur candidature.

Le CSSPS est soumis à l’application de la Loi sur la laïcité de l’État.


Environnement de travail

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Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé

No. référence interne

57925