Ce recruteur est en ligne!

Voilà ta chance d'être vu en premier!

Cégep de Saint-Hyacinthe

Conseiller(ère) en communication - Médias sociaux

3000, avenue Boullé, Saint-Hyacinthe,QC
  • 54917 à 91114 $ par année selon l'expérience
  • 35 h - Temps plein

  • Emploi Contrat

  • Publié il y a 1 jour(s)

  • 1 poste à combler dès que possible

Début d'affichage : 28 septembre 2026

Fin d'affichage : 7 octobre 2026

 

PAÉE

Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.



Un cégep accueillant et inclusif qui stimule les réussites! Le cégep vous offre une multitude de possibilités de carrière au sein d’un environnement dynamique et innovant. Joignez-vous à notre équipe pour :

  • Réaliser des projets stimulants et porteurs de sens;
  • Contribuer concrètement à la réussite de nos personnes étudiantes et au rayonnement de nos équipes;

  • Profiter de mesures favorisant la conciliation travail–vie personnelle;

  • Bénéficier d’un régime de retraite, d’avantages sociaux et de divers congés;

  • Accéder à plusieurs de nos services dont : cafétéria et comptoir santé, clinique d’hygiène dentaire, garderie;

  • Utiliser nos installations dont : salle d’entrainement, piscine, gymnase, bibliothèque, activités culturelles;

  • Participer aux programmes de perfectionnement, ainsi qu'aux activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.



NATURE DU TRAVAIL

Remplacement à temps complet pour une durée indéterminée (6 mois minimum garantis).

Sous l'autorité de la directrice du Service des communications et des affaires publiques, la conseillère ou le conseiller en communication est principalement responsable de créer du contenu pour les médias sociaux du Cégep.
À l'affût des tendances, la personne anime les communautés, informe nos publics cibles, crée des publicités et en évalue les résultats. Elle supporte différentes équipes dans la promotion de leurs projets et la logistique d'événements. Elle ou il est aussi responsable de l'élaboration et de la mise en oeuvre de stratégies et de différents projets reliés aux communications internes et externes.



 QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES (à titre informatif)

La personne titulaire de cet emploi :
-Développe du matériel promotionnel en assurant sa conception, sa rédaction ainsi que sa diffusion auprès des différents publics concernés.
-Prépare et diffuse du contenu sur les médias sociaux et en évalue les résultats.
-Planifie des campagnes publicitaires sur Meta et autres médias sociaux.
-Choisit, recueille, synthétise et adapte des informations à des fins de communication selon différents destinataires.
-Participe à la mise à jour de l'information contenue dans le site Internet et Intranet du Cégep.
-Effectue des veilles stratégiques et concurrentielles pour les clientèles ciblées et suggère l'adoption de nouvelles approches et tendances.
-Élabore des plans de communication selon les besoins et les publics ciblés par le Collège et évalue les résultats des stratégies et des moyens de communication utilisés.
-Prépare du contenu permettant de faire rayonner les projets du Cégep, notamment ceux s'adressant aux étudiants.
-Synthétise et vulgarise des informations complexes.
-Peut être appelé(e) à prendre des photos ou vidéos lors d'événements.
-Réalise des montages vidéos ou graphiques simples.
-Soutien la logistique de certains événements.
-Effectue au besoin toute autre tâche connexe.



  QUALIFICATIONS REQUISES

-Baccalauréat dans un champ de spécialisation approprié, notamment en communication, en relations publiques ou en marketing.
-Posséder de l'expérience dans un emploi similaire (un atout majeur).

* Si vos études ont été réalisées à l'extérieur du Québec, vous devez joindre une preuve d'équivalence reconnue. Idéalement, indiquez tous les diplômes postsecondaires obtenus, le cas échéant.



 PROFIL RECHERCHÉ

-Maîtrise avancée de la langue française.
-Excellente connaissance des médias sociaux et capacité à les utiliser dans un contexte de promotion.
-Connaissance de la suite Office, de Canva, de Meta et autres logiciels pertinents dans le cadre des fonctions.
-Démontrer une bonne capacité d'analyse des enjeux institutionneles, stratégiques et politiques liés aux différents mandats.
-Démontrer un grand sens de l'organisation, de l'autonomie et une excellente capacité à travailler en équipe.
-Disponibilité pour travailler occasionnellement le soir et les fins de semaine.

Test requis : test de français et de rédaction



Merci de postuler directement sur notre site internet, ou par le libre-service, afin que votre candidature soit considérée.




Environnement de travail

Environnement de travailCégep de Saint-Hyacinthe0
Environnement de travailCégep de Saint-Hyacinthe1
Environnement de travailCégep de Saint-Hyacinthe2
Environnement de travailCégep de Saint-Hyacinthe3

Compétences recherchées


    Équité en emploi

    Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


    Exigences

    Niveau d'études

    non déterminé

    Diplôme

    non déterminé

    Années d'expérience

    non déterminé

    Langues écrites

    non déterminé

    Langues parlées

    non déterminé

    No. référence interne

    2358