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  • 24.96 à 36.09 $ par heure selon l'expérience Salaire
  • 36.00 à 40.0 h - Temps plein

    Horaire de travail
  • Emploi Permanent

    Statut de l'emploi
  • Jour ,Soir ,Nuit ,Fin de semaine

    Quart de travail
  • Poste à combler pour le 11 janvier 2027

    Disponibilité
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Avantages

  • Activités sociales organisées par l'entreprise
  • Assurance dentaire
  • Assurance des frais médicaux et paramédicaux
  • Assurance en cas de décès par accident
  • Assurance invalidité
  • Assurance voyage
  • Assurance-vie
  • Congés de maladie
  • Formation continue
  • Primes pour références d’employés
  • Programme d'aide aux employés (PAE)
  • Programme de mieux-être
  • Programme de reconnaissance
  • Reconnaissance des années de service
  • Régime de retraite
  • Salle de détente
  • Stationnement gratuit
  • Télémédecine
  • Uniforme fourni
  • Vacances

Description

Nouvelle année, nouveau départ. Et si 2027 commençait par un métier qui compte vraiment?

Entre le moment où tout bascule et l'arrivée des secours, il y a une voix.

Ça pourrait être la tienne.

Deviens répartiteur d'appels d'urgence

Lieu : Saint-Georges (Beauce) | En présentiel

Prochaine cohorte : 11 janvier 2027

Date limite pour postuler : 11 décembre 2026

Un accident, un incendie, un proche qui ne respire plus. Chaque jour, des gens vivent le pire moment de leur vie. Ils composent le 9-1-1, et c'est toi qui décroches. En quelques secondes, tu les rassures, tu poses les bonnes questions et tu envoies l'aide. Pour 1,8 million de citoyens, tu es le premier maillon de la chaîne des secours.

Aucune expérience requise!
Sang-froid, écoute, jugement et envie d'aider : si ça te ressemble, tu as déjà l'essentiel.

Pour le reste, on s'en occupe :

Une formation complète, payée dès la première journée

Un accompagnement soutenu par des gens qui font le métier depuis des années

Les meilleurs outils pour prendre les bonnes décisions, vite

Ta mission au quotidien

  • Répondre avec calme et empathie aux appels d'urgence 9-1-1
  • Analyser, traiter et répartir les ressources rapidement via plusieurs outils simultanés
  • Assister ambulanciers, pompiers et services d'urgence avec efficacité
  • Gérer les imprévus et appliquer les protocoles
  • Rédiger les cartes d'appels de façon concise

Environnement de travail

Environnement de travailCAUCA, Centrale des Appels d'Urgence Chaudière-Appalaches0
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Compétences recherchées

Ce qu'on cherche chez toi

Ces critères sont exigés pour l'ensemble des candidatures.

  • 18 ans ou plus
  • Diplôme d'études secondaires
  • Excellente maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit
  • Anglais intermédiaire, à l'oral comme à l'écrit (En vertu de l'article 46 de la Charte de la langue française, cette exigence est requise puisque le titulaire doit répondre aux appels d'urgence provenant de citoyens et de touristes anglophones sur le territoire desservi par CAUCA. Le traitement de ces appels ne permettant aucun délai, cette exigence est liée à la protection de la vie humaine.)
  • Être légalement autorisé à travailler au Canada
  • Disponibilité sur horaires variables : jour, soir, nuit, fin de semaine
  • Aisance et rapidité avec la technologie
  • Réussite d'une enquête d'antécédents judiciaires

 

Ce qu'on t'offre

 

  • Salaire de 24,96 $ à 36,09 $/h (selon convention collective) + primes soir/nuit/fin de semaine
  • Moyenne de 38,5h par semaine
  • Primes de polyvalence et d'assiduité
  • Assurance collective et dentaire
  • Télémédecine, santé mentale + et programme d'aide aux employés dès le jour 1
  • Régime de retraite à prestations déterminées : cotisation de l'employeur de 6,2 % dès l'embauche
  • 4 semaines de vacances après 1 an
  • Uniforme fourni
  • 500 $/an pour activités sportives, santé et mieux-être
  • Et plusieurs autres avantages

  

Commence 2027 du bon pied. Prêt à répondre?
Le prochain appel pourrait changer une vie. Et si c'était toi au bout du fil?

 

Cohorte du 11 janvier 2027 : Les places sont limitées.

Date limite pour postuler :   11 décembre 2026

 

rh@cauca.ca   | cauca.ca/carrieres

 

 


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Secondaire

Diplôme

DES

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

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