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Capsules Amcor Flexibles Canada inc.

Ingénieur(e) Procédés, Amélioration Continue

875 rue Bernard, Granby,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Accélérez le possible en rejoignant une équipe gagnante d’Amcor qui transforme l’industrie de l’emballage et améliore les vies partout dans le monde.

Chez Amcor, nous explorons les possibilités grâce à nos emballages innovants et responsables pour offrir des solutions qui profitent à nos clients, à nos citoyens et à notre planète. Plus de 10 000 consommateurs dans le monde découvrent nos produits chaque seconde et comptent sur nous pour un accès sécuritaire à la nourriture, aux médicaments et à d’autres biens. Nous valorisons leur confiance en faisant de la sécurité notre principe directeur. C’est notre valeur fondamentale et c’est essentiel à notre façon de faire des affaires.

Au-delà de ce principe fondamental, nos valeurs et comportements communs nous unissent alors que nous travaillons ensemble pour élever les clients, façonner des vies et protéger l’avenir. Nous supportons nos clients et les aidons à réussir. Nous jouons pour gagner – nous nous adaptons rapidement dans un monde en perpétuel changement – et faisons des choix intelligents pour protéger notre entreprise, nos communautés et les personnes que nous servons pour les générations à venir. Et nous investissons dans notre équipe de classe mondiale, en donnant à nos collègues les moyens d’analyser leur potentiel, car nous croyons que lorsque nos collaborateurs grandissent, notre entreprise grandit aussi.

Pour en savoir plus sur le fait de jouer pour l’équipe Amcor, visitez : www.amcor.com I LinkedIn I Glassdoor I Facebook I YouTube

SOMMAIRE DU POSTE

Notre organisation est en pleine transformation. Dans le cadre d’un important projet de déménagement d’usine, une nouvelle phase stratégique est amorcée afin de soutenir la croissance, d’accroître l’efficacité opérationnelle et de renforcer la position de l’entreprise dans la fabrication de capsules pour les marchés des vins et spiritueux.

Relevant du Responsable Ingénierie & Maintenance, le poste est responsable d’assurer la performance, la stabilité et l’optimisation des procédés de fabrication des capsules, afin de maintenir un niveau de production optimal en termes de qualité, coûts, délais et sécurité. Le rôle inclut l’analyse des enjeux opérationnels, la réalisation d’analyses de causes racines, la mise en œuvre de solutions durables et l’optimisation des paramètres de procédé et des équipements de production.

En tant que leader en amélioration continue dans un environnement manufacturier à haut volume et à fortes exigences de qualité, le poste contribue à la standardisation des pratiques, à l’implantation des méthodologies Lean Six Sigma (DMAIC) et à l’amélioration des indicateurs de performance (OEE, rebuts, productivité, fiabilité). Il favorise également la culture d’excellence opérationnelle et la mobilisation des équipes pour atteindre des résultats durables.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

  • Assurer la performance et la robustesse des procédés de fabrication.
  • Optimiser les cycles de production et réduire les temps d’arrêt.
  • Réaliser des analyses de causes racines (RCA) et piloter les actions correctives immédiates et à long terme.
  • Diriger, former et soutenir les techniciens et opérateurs.
  • Participer activement aux équipes multidisciplinaires d’amélioration continue (Lean, réduction des coûts, optimisation des outillages).
  • Contribuer aux réunions quotidiennes de production (sécurité, qualité, maintenance, performance).
  • Rédiger et mettre à jour les instructions de travail et procédures.
  • Créer, implanter et maintenir un environnement 5S et 6S.
  • Participer aux initiatives de réduction des coûts et d’optimisation des machines et outillages.
  • Respecter et promouvoir les exigences en matière de santé et sécurité, qualité, normes ISO, SQF (Safe Quality Food / Sécurité et Qualité Alimentaire) et exigences clients du secteur des spiritueux.
  • Mener des projets d’amélioration continue et développer le plan d’actions usine en amélioration continue.
  • Effectuer toute autre tâche connexe.

PROFIL RECHERCHÉ

  • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou en voie de l’être.
  • Minimum 3 ans d’expérience pertinente dans un domaine manufacturier.
  • Forte aptitude pour le travail terrain, en étroite collaboration avec les opérateurs, techniciens et équipes de production.
  • Sens aigu de la santé et sécurité, avec la capacité d’intégrer les meilleures pratiques dans toutes les phases des projets.
  • Autonomie, initiative, rigueur et proactivité, avec une excellente capacité à mener plusieurs projets simultanément.
  • Excellentes habiletés de communication et capacité à collaborer efficacement avec les personnes clés : direction, gestionnaires, équipes internes, fournisseurs et sous-traitants.
  • Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office.
  • Maîtriser un logiciel de dessins (Autocad, SolidWorks)
  • Connaissance du logiciel Interal (atout).

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Des circuits décisionnels courts et un impact concret
  • Une nouvelle usine moderne située à Granby
  • Une culture forte axée sur la santé, la sécurité et l’amélioration continue
  • Des assurances collectives complètes, majoritairement payées par l’employeur
  • Un régime de retraite à cotisation déterminée avec participation de l’employeur
  • Un programme d’aide aux employés (PAE)
  • Des activités sociales organisées tout au long de l’année

Le masculin est utilisé dans le présent texte à titre générique et dans le seul but d’alléger le texte.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Lieu du poste : En présentiel


Environnement de travail

Environnement de travailCapsules Amcor Flexibles Canada inc.0
Environnement de travailCapsules Amcor Flexibles Canada inc.1
Environnement de travailCapsules Amcor Flexibles Canada inc.2
Environnement de travailCapsules Amcor Flexibles Canada inc.3

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Avancé