- Salaire À discuter
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1 poste à combler dès que possible
Description
Date limite pour présenter sa candidature :
06/18/2026Adresse :
105 rue St-Jacques OGroupe de famille d'emploi :
Ventes et service, Marchés des capitauxFournit une combinaison d’expertise approfondie par secteur d’activité, d’innovation dans une approche collaborative en équipe et d’une exécution de classe mondiale sur l’ensemble des produits offerts aux clients, grâce à une plateforme intégrée de services bancaires commerciaux reposant sur une approche par écosystème sectoriel. Collabore afin de générer des solutions créatives et axées sur le client pour les clients actuels et potentiels.
- Utilise son expertise des marchés financiers pour développer des relations avec des clients nouveaux et existants et établir de nouvelles relations clients.
- Possède et développe un réseau établi au sein de la communauté d’affaires régionale.
- Met en œuvre des initiatives de ventes croisées auprès des clients dans tous les domaines de l’organisation et les transforme en ventes significatives.
- Agit comme membre clé de l’équipe de transaction, en visant à maximiser la pénétration sectorielle et les rendements.
- Prépare des présentations clients (« pitch books ») pour des solutions financières et dirige/participe aux présentations.
- Surveille les clients, leurs industries et les organismes de réglementation afin de détecter les changements susceptibles d’affecter les portefeuilles clients et leurs besoins d’affaires.
- Initie des contacts avec les partenaires pour la prospection de nouveaux clients.
- Gère directement un portefeuille diversifié avec une progression vers des responsabilités accrues auprès des clients.
- Révise et surveille continuellement la performance des comptes et des relations clients existantes.
- Effectue des vérifications diligentes (p. ex. visites clients, analyse des modèles d’affaires et examen approfondi des tendances sectorielles et des réglementations connexes).
- Comprend les besoins des clients et propose des idées et opinions pertinentes afin de formuler des recommandations.
- Collabore avec les partenaires sectoriels pour les clients et prospects afin d’identifier et de fournir des solutions créatives et opportunes.
- Apporte son expertise dans les transactions et prépare/supervise la livraison de présentations (« pitchs ») créatives et en temps opportun.
- Soutient les efforts liés au crédit et à la tarification en tant que défenseur des intérêts du client.
- Maintient un contact régulier de couverture avec les clients et les responsables sectoriels.
- Développe des relations positives avec les clients grâce à une compréhension approfondie de leurs besoins et à l’alignement de nos produits et services.
- Développe et entretient des relations solides avec les clients à tous les niveaux.
- Interprète la stratégie des clients et anticipe leurs besoins afin de proposer des solutions adaptées.
- Anticipe l’évolution des besoins des clients et propose des solutions stratégiques et innovantes.
- Identifie des opportunités de ventes croisées et d’augmentation de la part de portefeuille client.
- Agit comme agent de changement positif pour améliorer l’efficacité et la performance.
- Identifie et met en œuvre des opportunités d’amélioration de l’expérience client; fait appel aux partenaires au besoin.
- Fournit des orientations stratégiques aux décisions d’affaires à titre de conseiller de confiance.
- Maintient une connaissance des produits et services de l’organisation et facilite l’accès à des mises à jour continues.
- Recommande les priorités d’affaires, conseille sur les besoins en ressources et élabore une feuille de route pour l’exécution stratégique.
- Travaille avec des spécialistes au besoin pour assurer la réussite des transactions.
- Développe et tire parti des relations à travers les lignes d’activité, avec les dirigeants et les clients externes, afin de favoriser la coordination.
- Assure l’alignement entre les parties prenantes.
- Crée des modèles financiers pour analyser les portefeuilles clients et anticiper leurs besoins.
- Utilise l’analyse financière pour identifier de manière proactive des opportunités de ventes croisées.
- Produit des modèles et analyses financières à jour selon les besoins de l’entreprise et les exigences du secteur.
- Analyse et évalue des compilations sectorielles.
- Applique des concepts techniques appropriés et réalise/dirige des analyses et rapports techniques et financiers fiables et cohérents pour appuyer les livrables clients.
- Comprend la complexité des transactions et les risques associés (crédit, marché, opérationnels, juridiques/conformité, etc.).
- Équilibre l’appétit pour le risque de la banque avec les besoins des clients lors de la formulation de recommandations et de propositions.
- Prend des décisions fondées sur une solide compréhension des risques; évalue efficacement les arbitrages risque-rendement et assume de manière proactive la responsabilité des risques pris.
- Identifie et exploite des occasions génératrices de revenus, de réduction des coûts ou d’optimisation du capital.
- Intègre des informations provenant de multiples sources afin de favoriser des processus plus efficaces, des analyses améliorées et/ou des rapports simplifiés.
- Révise et encadre le travail des membres de l’équipe afin d’atteindre les objectifs d’affaires.
- Réalise des modélisations financières pour appuyer les recommandations stratégiques aux clients.
- Prend en compte les risques, les contrôles internes et la conformité dans ses responsabilités quotidiennes et respecte les politiques et procédures.
- Opère à l’échelle du groupe/de l’entreprise et agit comme ressource spécialisée auprès des cadres supérieurs et des parties prenantes.
- Applique son expertise et fait preuve de créativité pour traiter des situations uniques ou ambiguës et résoudre des problèmes complexes et non routiniers.
- Met en œuvre des changements en réponse à l’évolution des tendances.
- Peut se voir confier d’autres responsabilités ou mandats au besoin.
- Prend des risques mesurés tout en protégeant la banque en appliquant le cadre de gestion des risques dans l’exercice de ses fonctions, conformément à la culture de gestion des risques et dans les limites de l’appétit pour le risque approuvé, en prenant des décisions éclairées et alignées sur la stratégie d’affaires, en protégeant les actifs et en respectant les politiques, lois et réglementations applicables (cadres, politiques, normes, procédures et documents connexes).
- Généralement 7 ans et plus d’expérience pertinente et un diplôme d’études postsecondaires dans un domaine connexe ou une combinaison équivalente de formation et d’expérience.
- Un diplôme de premier cycle en finance, en économie ou en comptabilité, avec d’excellents résultats académiques, est préférable.
- MBA, CFA ou expérience équivalente dans les services financiers, la comptabilité ou le domaine juridique.
- Minimum de 9 ans d’expérience pertinente en banque d’investissement, incluant la négociation et la structuration de transactions financières, avec une expérience en développement des affaires dans un environnement de financement corporatif.
- Une expérience pertinente dans le secteur des services aux entreprises est fortement souhaitée.
- Excellente connaissance des solutions, produits et services financiers.
- Expertise reconnue dans un ou plusieurs domaines par les clients et les pairs.
- Capacité à créer et à présenter des idées de produits et des présentations professionnelles.
- Maîtrise des applications informatiques financières et des outils de gestion de bases de données.
- Professionnel chevronné possédant une combinaison de formation, d’expérience et de connaissances sectorielles.
- Compétences en communication orale et écrite - approfondies / expertes.
- Compétences analytiques et en résolution de problèmes - approfondies / expertes.
- Capacité d’influence - approfondie / experte.
- Compétences en collaboration et en travail d’équipe, avec un accent sur la collaboration intergroupes - approfondies / expertes.
- Capacité à gérer l’ambiguïté.
- Prise de décision fondée sur les données - approfondie / experte.
Salaire :
Type de rémunération :
SalaireCe qui précède représente la fourchette et le type de rémunération de BMO Groupe financier.
Les salaires varieront en fonction de facteurs comme l’emplacement, les compétences, l’expérience, les études et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes à temps partiel seront calculés au prorata du nombre d’heures travaillées régulièrement. Pour les rôles à commission, le salaire susmentionné représente la cible de BMO Groupe financier pour la première année au poste.
La rémunération totale offerte par BMO variera selon le type de rémunération associé au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discrétionnaires ainsi que d’autres avantages et récompenses. BMO offre également une assurance santé, le remboursement des frais de scolarité, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des régimes d’épargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site : https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale
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À BMO, nous sommes animés par une raison d’être commune : Avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en affaires. Cette raison d’être nous invite à entraîner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivités et nos gens. En travaillant ensemble, en innovant et en repoussant les limites, nous transformons des vies et des entreprises et favorisons la croissance économique partout dans le monde.
En tant que membre de l'équipe de BMO, vous êtes valorisé, respecté et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des résultats. Nous nous efforçons de vous aider à obtenir des résultats dès le premier jour, pour vous-même et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.
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Exigences
non déterminé
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