
Journalier de cour - Béton Rive-Sud
Béton Provincial
600 Perrault, Lévis,QC- Salaire À discuter
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40.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour
- Publié le 16 mai 2025
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1 poste à combler dès que possible
Description
Vous aimeriez acquérir une expérience de travail au sein de la plus importante entreprise canadienne indépendante de l’industrie du béton ?
Vous êtes ponctuel et vous travaillez aussi bien en équipe que de façon autonome ? Nous voulons vous rencontrer !
NOTRE ENGAGEMENT
- Un environnement propice à la mise en valeur de ses employés et où l’épanouissement et la formation se retrouvent au cœur des priorités de l’entreprise ;
- Un emploi où tu pourras mettre à profit ton savoir-faire ;
- Tu évolueras dans un environnement toujours en action;
- Tu feras partie d’une équipe unie où on y bâtit un avenir durable, solide comme du béton.
VOTRE MISSION
- Promouvoir une culture organisationnelle responsable et durable en matière de santé, sécurité et environnement;
- Procéder au moulage et démoulage des blocs de béton;
- Participer au chargement et déchargement des blocs de béton;
- Introduire de la glace dans le procédé de fabrication de béton;
- Développer ton expertise en accomplissant des activités liées à ton savoir-faire.
VOTRE ADN
- Posséder de bonnes aptitudes au travail d’équipe ;
- Faire preuve d’autonomie
- Bonne capacité physique;
- Être ponctuel et débrouillard.
- Détenir un permis de conduire classe 5 et une voiture.
NOTRE OFFRE
- Un horaire stable du lundi au vendredi;
- Tu auras tes soirs et fins de semaine de congé;
- Tu auras une formation sur place par tes futurs collègues;
- Tu bénéficieras d’un taux horaire compétitif et intéressant;
- Tu bénéficieras d’une couverture d’assurances collectives incluant le dentaire;
- Tu pourras bénéficier d’un accès rapide aux professionnels de la santé via une application;
PLUS QU’UN EMPLOI, UNE CARRIÈRE !
www.betonprovincial.com – rh@betonprovincial.com
L’emploi du genre masculin a pour but d’alléger le texte.
Environnement de travail
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
non déterminé
non déterminé
non déterminé
non déterminé
non déterminé
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