Description
Une carrière à titre de directeur ou directrice du développement des affaires externe - courtage hypothécaire au sein de l’équipe de solutions hypothécaires à la Banque Nationale, c’est agir comme spécialiste en développement des affaires. Ce rôle te permet d’avoir un impact positif sur l’organisation grâce à tes compétences en stratégie de marché, en coaching et en influence.
Ton emploi
Auprès des courtiers hypothécaires partenaires :
- Développer et déployer des initiatives porteuses visant la croissance des affaires
- Maximiser la visibilité de la Banque Nationale, autant sur le terrain que sur les médias sociaux
- Influencer le référencement des dossiers hypothécaires vers la Banque Nationale
- Partager et harmoniser les bonnes pratiques de développement des affaires entre les régions
- Assurer une veille concurrentielle et relayer l’information stratégique aux parties prenantes
- Repérer les possibilités d’affaires émergentes et recommander les actions à entreprendre
Ton équipe
Tu relèves directement du vice-président associé développement des affaires hypothécaires. Notre équipe se démarque par son esprit d’innovation et sa capacité à influencer le marché. Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par un environnement de travail hybride, ainsi que par un horaire modulable et adaptable.
La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage dans l’action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d’expertise. Des outils tels que l’Académie de données, la formation linguistique, le Centre d’apprentissage Harvard et de l’accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.
Prérequis
- Détenir un baccalauréat et 8 années d’expérience; OU maîtrise et 5 années d’expérience
- Posséder une connaissance du crédit hypothécaire et des produits de financement hypothécaire
- Expérience avérée en développement des affaires et en influence
- Esprit d’initiative et créativité
- Être disponible pour voyager au Québec et possibilité en Ontario
* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employé·e·s et à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil
Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé·e agréable. Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés.
L'audace d'agir dans un environnement humain Nous sommes une banque à taille humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous visons, autant que possible, à offrir un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employé·e·s.
Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
Joins-toi à nous!
