Conseiller juridique senior conformité

Une carrière en tant que Conseiller.ère juridique senior dans l’équipe de Conformité Particulier & Entreprise - Conduite des affaires à la Banque Nationale, c’est participer activement à la saine gestion des risques et à l’évolution des différents cadres de conformité réglementaire, notamment en matière de protection du consommateur et de lutte contre le recyclage des produits de la criminalité. Cet emploi te permet d'agir comme point de contact pour les activités des secteurs Particulier et Entreprise ainsi que pour toute question réglementaire touchant ces secteurs d’activités.
Ton emploi

• Agir comme spécialiste en interprétation et application des exigences réglementaires auprès des partenaires et des équipes de conformité
• Accompagner et influencer les secteurs pour assurer la conformité des activités aux lois et règlements applicables
• Réaliser des analyses complexes et proposer des solutions adaptées aux enjeux réglementaires et opérationnels
• Assurer la vigie et le suivi des risques réglementaires, incluant ceux des partenaires d’affaires
• Formuler des recommandations et mettre en place des mesures pour atténuer les risques et optimiser les processus réglementaires
• Identifier et prévenir les situations de non-conformité et contribuer à l’évolution des cadres de supervision

Ton équipeAu sein du secteur Conformité, tu fais partie d’une équipe d’environ 10 collègues et tu relèves de la Directrice principale, Financement et cadre de gouvernance des partenaires tiers. Notre équipe se démarque par sa collaboration étroite avec les partenaires d’affaires et sa capacité à s’adapter aux évolutions réglementaires. Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par un environnement de travail hybride, ainsi que par un horaire modulable et adaptable.
La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage dans l’action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d’expertise. Des outils tels que l’Académie de données, la formation linguistique, le Centre d’apprentissage Harvard et de l’accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.
Prérequis

• Être membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires avec un minimum de 8 ans d’expérience pertinente
• Expérience en conformité réglementaire ou en gestion des risques
• Connaissance des activités des secteurs Particulier et Entreprise et de leurs processus opérationnels et transactionnels
• Excellente maîtrise de la réglementation bancaire (Loi sur les banques, cadre de protection des consommateurs, LRPCFAT)
• Expérience en analyse et gestion de dossiers complexes en environnement réglementé

Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille, notamment :
* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employé·e·s et à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil
Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé·e agréable. Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés.
L'audace d'agir dans un environnement humain Nous sommes une banque à taille humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous visons, autant que possible, à offrir un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employé·e·s.
Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
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