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Tout ce qu’il faut savoir sur le congé de maternité au Québec
Savez-vous quels sont vos droits et devoirs en cas de congé de maternité ou de congé parental? Réponses dans cet article
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Dans un contexte où chaque dollar compte et où le panier d’épicerie semble de plus en plus léger pour le même prix, les Québécois gardent un œil attentif sur l’évolution des salaires. Et pour cause : une augmentation bien ciblée peut […]
Depuis le 1er avril 2025, le salaire minimum fédéral a officiellement été augmenté au Canada. Toutefois, cette hausse ne touche pas tous les travailleurs de la même manière — ni dans toutes les régions. Alors que l’inflation continue de peser […]
Besoin de conseils de carrière? Une réorientation professionnelle? Ou simplement curieux de savoir quels sont les diplômes les plus payants au Canada? Même si ce n’est pas une science exacte, on dit souvent que les diplômes sont gages de placement […]
Le travail à distance est devenu si populaire que de plus en plus de personnes recherchent ce type d’emplois. Malheureusement, un fléau a vu le jour ces dernières années : des fausses offres d’emploi permettant d’arnaquer les chercheurs d’emploi. Si ces arnaques […]
Voici un petit florilège de phrases à ne pas dire pendant vos entrevues d’embauche au risque de vous discréditer pour longtemps
De nos jours, la recherche d’emploi est devenue une tâche complexe et compétitive. Le CV joue un rôle crucial dans le processus de sélection, car il constitue souvent la première impression que les recruteurs ont des candidats. Cependant, il est […]
De nombreux employeurs utilisent aujourd’hui des systèmes de suivi des candidatures (ATS) pour trier les CV reçus et identifier les profils correspondant le mieux à leurs critères. Un CV mal structuré ou non optimisé risque d’être écarté avant même d’être examiné par […]
La fête de la Saint-Patrick est célébrée chaque année le 17 mars et suscite souvent une question courante : est-ce un jour férié au Canada? Statut légal de la Saint-Patrick au Canada Bien que la Saint-Patrick soit largement célébrée, elle n’est […]
Alerte second degré. Voici comment faire fuir vos employés et cultiver un management toxique qui nuira à votre culture d’entreprise
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Certaines entreprises hésitent à recruter des personnes de plus de 50 ans. Pourtant, les avantages à les embaucher sont nombreux. Voyez lesquels